Najpierw wywróciła się teoria skapywania czyli jak właściciel nie może już przeżreć, to odda część zysku swoim niewolnikom. Teraz akcjonariat haha. dobre uśmiałem się.

A w jakiż to sposób Szanowny Pan wprowadził tę szczytną ideę w BZWBK? ;-)

NIECH SIĘ PSZYCHLAST NIE OŚMIESZA JESZCZE BARDZIEJ !!!!!!!!!

czy pan Morawiecki dzielił się swoimi zyskami z innymi pracownikami banku w którym pracował ?? nic mi o tym nie wiadomo a poza tym zamiast bredzić i opowiadać androny niech założy biznes wprowadzi w życie niech swoje pomysły urealni udowodni czarno na białym że się da że można że jest to realne bo jak narazie to czysta fikcja i bujda na resorach

Wyjątki potwierdzające reguły. Niestety rzeczywistość jest taka, że tam gdzie są duże zakłady nie ma co liczyć na pracowników, bo wyniosą wszystko co się da niezależnie od wartości. Ostatnio spłuczki i klamki pokradli w jednej z firm. Myślę, że patologią jest zatrudnienie na umowę o pracę i inne umowy. Samozatrudnienie jest najuczciwszą formą, w której pracownik się zdecydowanie bardziej stara. Weźmy przykład poczty i firm kurierskich. Poczta zawsze ma problem z dostarczeniem mi paczki i muszę odbierać u nich na podstawie awizo. Żaden kurier tego problemu nie ma, chociaż cena obu usług jest zbliżona. Jeden z kurierów potrafił zadzwonić i zapytać, czy moja paczka jest bardzo pilna, bo jest bardzo chory i jeśli jest pilna to podjedzie, a jesli nie to poprosił o przełożenie o jeden dzień... to pokazuje gigantyczną różnicę pomiędzy zatrudnieniem na umowę a samozatrudnieniem.

TO SAMO MOWIL MINISTER GRAD JAK SPRZDAWAL SPOLKI ENERGETYCZNE I JSW PO 134 ZL TEZ UZYWAL TAKICH SAMYCH ARGUMENTOW MY TO JUZ ZNAMYJESZCZE WCZESNIEJ Z WEDLEM I TAK W KOLO MACIEJU

BYły już prywatyzacje pracownicze.
Prezesi odkupili za grosze po latach od pracowników!!

We Francji jest socjalizm, w USA ta idea nie przetrwała. A ja dostaje wysypki jak słyszę,że firma ma należec do pracowników, już to przerabialiśmy. Kiedy człowiek tworzy firmę , wkłada w nią oszczędności, kredyt, zarywa noce i powstaje firma dajaca zyski to dlaczego P. Morawiecki ma się dzielić swoim dorobkiem z pracownikami? Zasada powinna być jasna, jak sie chce pracownika zatrzymać to się go dobrze opłaca i jest cos takiego jak premia za bardzo dobrą pracę.