Emerytura - dla kogo, na jakich warunkach?
Money.pl
/ 2007-08-09 14:30
Janina.
/ 68.111.208.* / 2012-05-01 06:58
W czerwcu 2012 roku skoncze 60 lat zycia.Mam przepracowane 15 lat i 3 miesiace skladkowe i nieskladkowe.Czy nalezy mi sie emerytura i w jakiej wysokosci
Tak, należy się emerytura bez względu na staż ubezpieczeniowy, ale bez gwarancji emerytury minimalnej, czyli jeśli świadczenie wyliczone będzie niższe niż 799,18 zł, to takie niższe będzie wypłacane.
Wysokość powinna pani oszacować z corocznego raportu otrzymywanego z ZUS.
ewa954
/ 85.112.206.* / 2012-04-27 14:18
ewa 954 bardzo dziękuję za wyczerpującą odpowiedż.I w takim razie mam pytanie - czy przed ukończeniem wieku 60lat miałam prawo prosić zus po przepracowaniu 30 miesiecy/w moim przypadku 4lat/o przeliczenie wczesniejszej emerytury z nową kwotą bazową w dniu złożenia wniosku? Czy Zus powinien potraktować moje pismo,o przeliczenie emerytury,w którym zwróciłam się o to właśnie przeliczenie w dniu 01.12.2011r tj przed ukończeniem 60 lat/moje urodziny przp 21.12.1951/ ? Dlaczgo po złozeniu pisma w dniu 01.12.2011r zus odpisał,że przesuwa załatwenie mojej sprawy o 30 dni? a więc swiadomie postanowił przeczekać termin do ukończenia 60 lat? I bardzo proszę o wyjasnienie co to znaczy "przeliczenie emerytury po emeryturze?
EWA 954
/ 88.156.141.* / 2012-04-26 21:47
Ewa 954 jeszcze raz proszę o przeanalizowanie i o pomoc w mojej sprawie.Ja też tak uważałam do chwili otrzymania decyzji o przyznaniu emerytury. Otóż Zus nie uwzględnił wyliczenia w/g starych zasad a co za tym idzie nowej kwoty bazowej24% w części socjalnej. Wyliczono mi emeryturę w/g nowych zasad twierdząc,że ja urodziłam się po 1949r. Ponieważ,po nowemu wyszło mniej nadal wysokość mojej emerytury pozostała bez zmian z kwotą bazową z 2003r w cz socjal.Wiem,że spełniam warunki do emerytury w/g starych zasad dla urodzonych pomiędzy 1948-1969 jednak zus uważa inaczej. Bardzo proszę o podanie podstawy prawnej,gdyż chcę się odwołać do sądu.. zus twierdzi,że art 53 ust 4 mnie nie dotyczy.Serdecznie dziękuję!! ps czytałam gdzieś ,że zwolnienie z przyczyn ekonom w 2003r DZ U nr 4 z 1990r w moim przypadku ma znaczenie w sprawie starych zasad wyliczania emerytury
1. spełniła Pani warunki emerytury wcześniejszej wg. zasad 1949-1969 i dzięki temu ją otrzymywała. Bo zasadniczo świadczenie jest wygaszane dla roczników młodszych niż 1948
ALE to NIE przekłada się na również stare zasady naliczania emerytury powszechnej. To jest inne/nowe świadczenie.
2. zgodnie więc ze swoim rocznikiem jest/będzie Pani emerytką z art.24 ustawy emerytalnej, a co za tym idzie e. w wieku powszechnym nie będzie już liczona w całości wg. lat składkowych i nieskładkowych, tak jak była liczona e. wcześniejsza, ale z kapitału początkowego naliczonego za okres do 1998 r. włącznie i zewidencjonowanych składek od roku 1999- na podstawie art.25.
3.Kwota bazowa wystąpi więc już tylko w tej części- kapitale początkowym, czyli ta równa 100% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w II kwartale kalendarzowym
1998 r.
co wynika z art. 174 Ustawy.
4. zwolnienie z przyczyn ekonomicznym (przy uzyskaniu odpowiedniego stażu) uprawniało do wcześniejszej emerytury na podstawie Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 stycznia 1990 r. w sprawie wcześniejszych emerytur dla pracowników zwalnianych z pracy z przyczyn dotyczących zakładów pracy.
Zostało ono uchylone na długo przed rokiem 2003- bo Ustawą z dnia 6 grudnia 1996 r. o zmianie ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu oraz o zmianie niektórych ustaw. która najkrócej mówiąc ZAMIENIŁA e. wcześniejszą w tych okolicznościach NA nowość w postaci zasiłku przedemerytalnego, z którego Pani właśnie skorzystała.
5. aktualna kwota bazowa ze względu na owe 30 miesięcy dotyczyła by Przeliczenia Pani e. wcześniejszej. Nie ma ona żadnego zastosowania do Naliczenia Pani emerytury powszechnej- a opisana sytuacja wskazuje, że to właśnie z takim wnioskiem ( o Naliczenie nowej, a nie o Przeliczenie starej emerytury Pani wystąpiła.
lid
/ 84.10.1.* / 2012-04-26 12:02
mam 58 lat , 15,5 lat pracy w tym 1/3 eskladkoweni, czy dostane emeryture? mąż ma 58 lat,40 lat pracy w tym 15 szkodliwych w latach 1970/1985, czy może przejść na meryture w wieku 60 lat>
Pani- wg. obecnych zasad- uzyska prawo do emerytury w wieku 60 lat, z tym stażem bez gwarancji emerytury minimalnej.
Wg. projektu rządowego- uzyska Pani to prawo 5 do 8 miesięcy później ( w zależności od miesiąca urodzenia ). Również bez gwarancji e.minimalnej oraz bez prawa do e. częściowej.
Mąż- najprawdopodobniej spełnia warunek emerytury wcześniejszej- ale nie chodzi o warunki szkodliwe, ale pracę w warunkach szczególnych lub szczególnym charakterze zdefiniowane w
Rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze -
oraz poparte odpowiednim świadectwem pracy lub świadectwem zwykłym oraz zaświadczeniem o wykonywaniu ww pracy.
Byłaby to emerytura z art.184 Ustawy emerytalnej wymagałaby rezygnacji z OFE i rozwiązania stosunku pracy.
EWA 954
/ 88.156.141.* / 2012-04-26 08:46
Ur w 12/ 1951r.W 2003r firma rozwiązała ze mną z przczyn ekonomiczn umowę o pracę w/g dziennika ustaw nr 4 z 1990r.W 08/2003 urząd pracy przyznał mi świad przedemer. na starych zasadach.W 12/2006r otrzymałam wcześniejszą emeryturę na starych zasadach.Pracowałam odprowadzjąc składki podczas tej emer. 4 lata.Czy ZUS winien uwzględnić nową kwotę bazową 24% w cz socj,gdy złożyłam wniosek o przeliczenie emerytury gdy skończyłam 60 lat?
Tak,nową- bo była Pani w ubezpieczeniu społecznym po przyznaniu emerytury min. 30 miesięcy.
Wynika to z art.53 ust.4 Ustawy emerytalnej.
n_el
/ 83.27.0.* / 2012-04-24 22:57
Witam, mam do Państwa dwa pytania.
Mam 53 lata i pracuję 33 rok w szkole jako nauczyciel. Nie korzystałam z urlopów zdrowotnych ani wychowawczych. Wójt gminy, w której pracuję postanowił od września następnego roku zlikwidować 4 szkoły, w tym naszą. W związku z tym nie mam szans na zatrudnienie w innej szkole. Czy w takiej sytuacji mam możliwość uzyskania wcześniejszej emerytury albo przynajmniej świadczenia kompensacyjnego, mimo, że 55 lat skończę dopiero w czerwcu 2013 roku?
Jeżeli nie, to będąc na zasiłku dla bezrobotnych i nie będąc czynnym nauczycielem, gdy uzyskam wymagany wiek 55 lat, to będę mogła skorzystać z tego świadczenia?
Bardzo proszę o odpowiedź i z góry dziękuję.
Witam,
chciałbym się dowiedzieć czy w moim przypadku możliwe jest uzyskanie świadczenia przedemerytalnego. Otóż we wrześniu br. kończę 55 lat, również we wrześniu będę miał 40 lat pracy, w tym 17 w warunkach szkodliwych. Mój zakład jest w trudnej sytuacji finansowej i coraz częściej mowa o zwolnieniach i likwidacji stanowisk pracy. Jeżeli w tym roku moje stanowisko zostanie zlikwidowane czy mam szansę na świadczenie?Jak to wygląda w kontekście nowej ustawy, która być może wejdzie w życie z początkiem 2013r.? Będę wdzięczny za odpowiedź.
Od tyłu- co wejdzie to jeszcze nie wiadomo, ALE projekt rządowy, który 'poszedł' do Sejmu NIE zmienia zasad nabycia prawa do świadczenia emerytalnego. Zmienia tylko to, w jakim wieku świadczenie ustaje- z obecnych 60/65 lat na identyczne ze stopniowo rosnącym wiekiem do 67 lat.
Czyli w Pana przypadku już w wieku pełnych 67 lat.
- TAK, z tym stażem ubezpieczeniowym spełni Pan warunek nabycia prawa do świadczenia przedemerytalnego z art. 2, ust.1 pkt. 5 lub 6
USTAWY
z dnia 30 kwietnia 2004 r.
o świadczeniach przedemerytalnych.
Oczywiście po 6 miesiącach pobierania zasiłku dla bezrobotnych.
Natomiast- jakie konkretnie są te "warunki szkodliwe" ? Bo jeśli są to jedne z warunków szczególnych lub w szczególnym charakterze w rozumieniu Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze - to pewnie spełni Pan warunki wcześniejszej emerytury. To zależy głównie od tego w jakich konkretnych latach ta praca miała miejsce.
1.Niemal* na pewno w wieku 55 lat spełni Pani warunki emerytury wcześniejszej z tyt. pracy w szczególnym charakterze z art.184 ustawy emerytalnej- ba na dzień 1.01. 1999 miała Pani jednocześnie spełniony warunek stażu nauczycielskiego min.15 lat i ogólnego ubezpieczeniowego min. 20 lat.
2. Niemal** na pewno w razie rozwiązania stosunku pracy uzyska Pani bez względu na wiek prawo do wcześniejszej emerytury nauczycielskiej z art.88 Karty Nauczyciela- bo na dzień 31.12.2008 miała Pani 30 lat stażu ubezpieczeniowego i 20 lat pracy nauczyciela.
3. Na pewno spełnia Pani warunki emerytury pomostowej w wieku 55 lat.
4. Zasiłek nie jest przeszkodą w uzyskaniu świadczenia kompensacyjnego, przeszkodą byłoby podjęcie po szkole innego zatrudnienia.
* niemal, bo obecne 33 lata składkowe podała Pani bez konkretnych miesięcy- graniczny styczeń 1999 był 13 lat temu,ale pewnie są jakieś okresy nieskładkowe.
** niemal, bo tu z kolei kwestia tych 33- 3 lat.
WT
/ 79.184.96.* / 2012-04-24 20:32
Dlaczego rolników zmiany systemu mają objąć dopiero po 5 latach, a mi która nie ma pracy, a brakuję 2,5 roku do emerytury, NIE????!!!!
Kobietom urodzonym do 1953 roku można było przejść na emeryturę w wieku 55 lat. Ja nie mogłam - zabrakło kilka miesięcy, bo urodziłam się w 1954 roku.Teraz kolejna niekorzystna zmiana i wydłużenie okresu oczekiwania na "JAKIEŚ PIENIĄDZE" emerytalne, To wielka niesprawiedliwość!!!!!!!! Jak i za co mam żyć???
Marna to dla Pani pociecha, ale NIE wszystkie kobiety urodzone do 1953 r. miały/ mają prawo do tej wcześniejszej emerytury pracowniczej. Poza rocznikiem dodatkowym warunkiem było uzyskanie 30 letniego stażu ubezpieczeniowego (20 letniego- przy orzeczonej całkowitej niezdolności do pracy) do dnia 31.12.2008 r. oraz to, by ostatnim tytułem do ubezpieczenia przed wnioskiem emerytalnym był etat oraz, żeby ten tytuł trwał minimum 6 miesięcy w ciągu 24 ostatnich miesięcy przed wnioskiem.
Więc w Pani przypadku, nawet zakładając te o kilka miesięcy wcześniejsze urodziny też trudno byłoby ww warunki spełnić.
Mam jeszcze pytanie odnośnie mojego taty, urodzony 10.1955 r.W 1973 roku skończył szkołę zawodową i podjął prace gdzie pracował do 1977 roku.Następnie podjął prace jako kierowca- operator sprzętu ciężkiego i na tym stanowisku pracował do 2006 roku (łącznie w dwóch firmach) bez przerwy.Po czym wyjechał za granice gdzie przepracował 2 lata jako kierowca i w marcu 2008 roku założył własną firmę i prowadzi usługi sprzętem budowlanym.Kiedy będzie mógł przekazać firmę i udać się na odpoczynek?
Jeżeli praca ojca w latach 1978-2006 to:
1. Ciężkie prace załadunkowe i wyładunkowe oraz przeładunek materiałów sypkich, pylistych, toksycznych, żrących lub parzących w transporcie
2. Prace kierowców samochodów ciężarowych o dopuszczalnym ciężarze całkowitym powyżej 3,5 tony, specjalizowanych, specjalistycznych (specjalnych), pojazdów członowych i ciągników samochodowych balastowych,
3. Prace kierowców ciągników, kombajnów lub pojazdów gąsienicowych
to były to prace w warunkach szczególnych z wykazu A takich prac z Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze.
A co za tym idzie uprawniony ojciec będzie do wcześniejszej emerytury w wieku 60 lat z art.184 ustawy emerytalnej- bo spełnił na dzień 1.01.1999 r. następujące warunki;
25 lat stażu ubezpieczeniowego, 15 lat pracy w war. szczególnych.
Oczywiście na owe ww lata pracy w war. szczególnych musi mieć świadectwa pracy stwierdzające pracę w takich warunkach lub zaświadczenie o pracy w takich warunkach uzupełniające zwykłe świadectwa pracy za ten czas.
Jeśli przystąpił do OFE - będzie musiał złożyć wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem ZUS, na dochody budżetu państwa.
Jeśli z jakichś powodów powyższych warunków nie spełni- czeka go praca do 65 r. życia wg. obecnych zasad lub do 67 roku wg. propozycji zmian sytemu, który jest w sejmie.
Moja mama ma 56 lat(ur. 1956 r.), 29 lat pracy i obecnie nie potrafi podjąć pracy przez chorobę a zasiłek rentowy jej nie przyznali.Tak więc kiedy będzie mogła przejść na emeryturę?I czy należy jej się emerytura pomostowa skoro nie pracuje od kilku lat?
O tłu- e. pomostowa jest dla osób mających okresy pracy w warunkach szczególnych lub szczególnym charakterze. Więc pomyliła ją Pani chyba ze Świadczeniem przedemerytalnym.
I rzeczywiście w obecnej sytuacji- bo rozumiem, że nie pracuje i nie jest zarejestrowana w PUP- powyższe świadczenie jej nie przysługuje.
Wg. obecnych uregulowań na emeryturę będzie mogła przejść w wieku 60 lat, a wg. projektu rządowego zmian 13 do 16 miesięcy później, chyba że wcześniej, ale nie wcześniej niż w wieku 62 lat osiągnie 35 lat stażu ubezpieczeniowego.
Inna możliwość-
kasia93
/ 31.63.134.* / 2012-04-12 13:13
mam pytanie mój tata urodził sie 1958.05 pracuje od 15roku urodzenia ma przepracowane 39lat pracy w tym w warunkach szkodliwych o kolo 15lat na kopalni w tym roku ma 54lata kiedy moze przejść na emeryturę normalna lub wcześniejszą prosze o odpowiedz.
Na pewno ojciec już spełnia warunki emerytury w wieku obniżonym z tyt. pracy górniczej z art. 46 Ustawy emerytalnej.
Być może również emerytury górniczej w wieku 55 lat z art.50 a Ustawy, o ile rodzaj jego pracy górniczej sprawia, że okresy tej pracy można zaliczyć w wymiarze półtorakrotnym wg. art. 50 d.
Niezależnie od powyższego spełni w wieku 60 lat (wg.obecnych uregulowań) warunki emerytury pomostowej, o ile praca w warunkach szkodliwych/ na kopalni miała miejsce również po roku 2008 i było jej rzeczywiście min. 15 lat (łącznie).
rys448
/ 78.10.107.* / 2012-04-03 16:29
Mam 58 lat chcialabym wiedziec ile jeszcze
lat musze pracowac do emerytury.Zaznaczm ze mam przepracowane 38 lat skladkowe
A po cóż a 3 posty i do tego pod różnymi nickami.
Wg. obecnych uregulowań- nabędzie Pani prawo do emerytury w wieku 60 lat.
Jeśli wejdzie w życie projekt rządowy zmiany wieku- prawo to nabędzie Pani od 5 do 8 miesięcy później ( w zależności od miesiąca urodzenia ).
Emerytura częściowa Pani dotyczyć nie będzie.
rts
/ 78.10.107.* / 2012-04-03 16:15
Mam 58 lat chcialabym wiedziec ile jeszcze
lat musze pracowac do emerytury.Zaznaczm ze mam przepracowane 38 lat skladkowe
rysia58
/ 78.10.107.* / 2012-04-03 16:27
Mam 58 lat chcialabym wiedziec ile jeszcze
lat musze pracowac do emerytury.Zaznaczm ze mam przepracowane 38 lat skladkowe
danuta 1
/ 79.184.44.* / 2012-04-02 08:43
mam 35 lat pracy obecnie jestem na rocznym zasiłku dla bezrobotnych od lutego i co dalej
W kwestii świadczenia ZUS- być może świadczenie przedemerytalne po 6 miesiącach pobierania zasiłku, ale zależy to od Pani wieku i okoliczności utraty pracy, o których nic nie wiem.
Proszę zerknąć tu:
http://www.money.pl/emerytury/swiadczenia_przedemerytalne/
Urodziłam się w 1956r,pracowałam 16 lat zakładzie (który w latach 90 był zlikwidowany)przez 10 lat miałam działalność lecz markiety mnie wyparły i nawet nie mogłam zarobić na opłaty (26 lat pracy).Od 2003 jestem bez pracy ,choruję(kręgosłup,początki ostoporozy) i nie mam szans na dalszą pracę a na rente też mnie nie zakwalifikowano.Czy ja jak osiągnę wiek 62 dostanę emeryturę czy na nowych zasadach 35 staż pracy-którego nie mam mnienie kwalifikuje do emerytury i moje składki przepadną.
No więc prawa do świadczenia przedemerytalnego Pani nie uzyska.
Wg. obecnych uregulowań- prawo do emerytury uzyska Pani w wieku 60 lat i będzie to przynajmniej świadczenie minimalne- tzn. skorzysta Pani z tej gwarancji w sytuacji, gdy wyliczone będzie niższe.
O "nowych" uregulowaniach się więcej nie wypowiadam, bo ich de facto nie ma. W miarę konkretnie i stale tylko zaistniała tabela nowego wieku- z której przytoczyłem Pani te 13 do 16 miesięcy.
Mam 56 lat i 26 letni staż pracy ,urodziłam 2 dzieci,czy mnie bedzie obowiązywalwg.nowej ustawy 35lat staż pracy.Obecnie nie pracuję,nie moge znależć pracy żyjemy z mężem z jego renty jest ciężko.Kiedy mogę sie ubiegać o emeryturę
Skąd te 35 lat ?
Nie ma obowiązującej "nowej" ustawy, ostatni tydzień wiele zmienił w zarysach projektu.
Wg. obecnych przepisów ( art.24 Ustawy ) nie ma Pani żadnego wymaganego stażu ubezpieczeniowego by emeryturę uzyskać w wieku 60 lat.
Wg. ostatniego (sprzed tygodnia) projektu zmian, prawo to uzyskałaby Pani 13 do 16 miesięcy później ( w zależności od miesiąca urodzenia ).
Ryszard333
/ 89.68.188.* / 2012-03-31 09:42
Ur. 1946
Od 3.07.1965 do 1.03.1988 praca
Od 2.03.1988 do 30.06.1989 urlop bezpłatny
Od 1.07.1989 do 31.12.2009 bez pracy
Od 1.01.2010 działalność gospodarcza (umowa zlecenie -opieka nad osobą starszą)
Od kiedy mogę przejść na emeryturę i na jakich
zasadach?
JUŻ Pan może.
Warunek wieku 65 lat spełnił Pan w zeszłym roku.
Jeśli staż ubezpieczeniowy jest niższy niż 25 lat- nie skorzysta Pan z gwarancji emerytury minimalnej (obecnie 799,18 zł brutto) gdyby e. wyliczona wyszła niższa. Byłaby to emerytura powszechna z art. 28 ustawy emerytalnej.
Gdy staż osiągnie Pan 25 lat- gwarancja już obowiązuje- z art. 27 Ustawy.
Czyli za...miesiąc. Być może ten staż już Pan osiągnął, jeśli przed podjęciem pracy był w wojsku, na studiach- bo okresy te wlicza się. Wlicza się również okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych.