Forum Forum dla firmKadry

Kryzys inteligencji. "IQ nie ma żadnego znaczenia"

Kryzys inteligencji. "IQ nie ma żadnego znaczenia"

Wyświetlaj:
nalcia202 / 213.25.166.* / 2014-01-08 10:44
Menedżer powinien być sprawnością i skutecznością. Przede wszystkim powinien mieć wykształcona umiejętność komunikacji. Jak ma do tego jeszcze autorytet osobisty to będzie stanowił klucz do sukcesu dla swojego zespołu. I co z tego ,że będzie miał wysokie IQ (głupcy tez się zdarzają i do tego kierują ludźmi) jak nie będzie potrafił wykorzystać najcenniejszych umiejętności w pracy.
mam niskieIQ :) i mi to lotto / 178.252.40.* / 2014-01-01 11:39
Czyżby uzasadnienie dla niskiego poziomu menedżerów w naszym kraju...? Człowiek inteligentny (może lepiej: ROZUMNY) oprócz IQ wykorzystuje doświadczenia nie tylko własne ale i cudze; tak więc jeśli ktoś jest wychwalany za wysokie IQ, a nic nie potrafi to oznacza, że nie myśli - więc test na poziom kompetencji był błędnie przeprowadzony, a osobnik obdarzony wysokim jego wynikiem, koniec końców, unieszczęśliwiony :)

Najnowsze wpisy