MN1
/ 80.51.231.* / 2007-03-21 08:51
Potrzeba złożenia oświadczenia np. o nie zaleganiu, oświadczenia o niekaralności wynika z umowy, np. z umowy o pracę. Lustracja czyli oświadczenie o nie współpracowaniu z .... nie wynika z umowy np. o pracę dziennikarza. Tak samo jak oświadczenia o nie chorowaniu na choroby weneryczne, nie byciu w ciąży.
Jeżeli pracodawca, albo strona umowy, uznałby, że takie oświadczenie jest potrzebne, to co innego, ale to już inna sprawa, bo podlega pod przepisy o zmianie warunków umowy o pracę czy pod ochronę danych osobowych.
W takich przypadkach jednak oświadczeniodawca może się bronić, bo procedury wydania oświadczeń są jasne.
W przypadku oświadczenia o nie współpracowaniu z .... oświadczeniodawca nie może się bronić, bo wszystko zależy od zapisu (często w fornie beletrystycznej) w jakiejś teczce i od interpretacji urzędnika. To odwraca sytuację - trzeba udowadniać swoją niewinność i walczyć nie z faktami, ale z interpretacją faktów. To trudne i skomplikowane, dlatego też procedury te powinny być stosowane tylko do wyjątkowych przypadków, a nie jako reguła.