Najpierw mieliśmy mieć u siebie Amerykę, następnie mieliśmy zostać 2. Japonią, jaki i "zieloną wyspą" oraz "tygrysem Europy" - bezzębnym chyba..., no i "dogonić Niemcy". Ale nas już teraz dogania Rumunia i Bułgaria, a nawet i wyprzedzi niebawem Albania oraz Trzeci Świat. Zakład?

A MIAŁO BYĆ TAK PIĘKNIE ZUS DO LIKWIDACJI EMERYTURA OBYWATELSKA A BĘDZIE WIĘKSZE SKŁADKI OPODATKOWANIE NAWET PORANNY STOŻEK ITD. PŁAĆ PŁACZ I ZAPIEPRZAJ DO ŚMIERCI TO WŁAŚNIE SYFIASTY KRAJ JEST >>>>

Wreszcie ktoś myśli o samozatrudnionych !! BRAWO!!Zryczałtowany ZUS to złodziejstwo , od przychodu to normalne podejście , w końcu ktoś o tym myśli ...

pracuję ponad 3 lata na umowę o dzięło, pracodawca nie chce mi dać umowy bo nie lubi płacić zusu...generuję duży zysk dla firmy, sama musze odkładac na emeryturę + płacić za ubezpieczenie. Pracodawca ma nowe auto, wyjazdy, drogie gadżety i ciągle pyta się mnie kiedy dziecko będę mieć (mam 31lat) i kiedy auto zmienie.... ciekawe za co..... taka jest rzeczywistość...

Skąd się biorą tacy kretyni ? Odpowiedż : Z PiS !

A kto tzw, eksperci, wam wierzy?. Tylko lemingi i to nie wszyscy.

Bandyctwem polityczno gospodarczym było zalegalizowanie pracy bez umowy o pracę i bez ubezpieczenia a wszelkie inne umowy to fikcja !!
Umowa o dzieł ,co to jest ??? Takie umowy dotyczą kogoś kto ma pracę stałą i etat z zakresem obowiązków, a pracodawca proponuje mu dodatkowe wynagrodzenie za wykonanie dodatkowej pracy ,dotyczącej konkretnego dzieła ,nie związanego z obowiązkami pracowniczymi i wykraczającymi poza okres obowiązku pracy stałej. Pracownik może się podjąć wykonania tego dzieła ,ale może też odmówić,bo np. nie potrafi lub nie ma czasu poza godzinami stałej pracy. Umowa o dzieło jest rozliczana osobno i po zakończeniu dzieła ,ale ten co to dzieło wykonuje jest już ubezpieczony i nie martwi się o zdrowie czy ewentualny wypadek przy wykonywaniu dzieła . Takie są umowy o dzieło !!!
Umowa zlecenie też dotyczy już gdzieś zatrudnionych .Zleca pracodawca a pracownik wykonuje ale korzysta z narzędzi firmowych i jest to praca dodatkowa w zakresie wykonywanej tej samej czynności dotychczasowej pracy i jest dodatkowo płatna .Pracownik może odmówić wykonania zlecenia ,jeżeli rodzaj wykonywanej pracy wykracza poza zakres obowiązku z tytułu umowy o pracę ,np. kierownik sklepu zleca ekspedientce, umycie okien i korzystanie z wysokiej drabiny .Pracownik może odmówić wykonania takiego zlecenia. Pracownik może przyjąć takie zlecenie i zarobić dodatkowe pieniądze,ale taki pracownik powinien zlecenie dostać na piśmie ,bo jest ubezpieczony do umowy o pracę ,a dodatkowe zlecenie może nie być objęte ubezpieczeniem od wypadku w pracy ,np. spadnie z drabiny i dozna złamania ...
Jednym słowem ,umowa o pracę daje ubezpieczenie !!!
Wszystkie inne umowy ,to są umowy cywilno prawne ,jeżeli są na piśmie to taką umowę o dzieło ,czy umowę zlecenie może podpisać osoba cywilna z każdym obywatelem ...ale nie firma ,zatrudniająca ludzi na takie umowy !!!
Takie umowy może zlecić Kowalski sąsiadowi ,aby przy okazji koszenia swojego trawnika ,skosił jego trawnik i dostanie za to ustaloną kwotę ,jest to umowa cywilno prawna i sąsiad zarobione pieniądze musi na koniec roku wprowadzić jako dochód i odprowadzić z tego koszenia podatek.

Oczywiście składki powinno płacić się od pełnego dochodu. Dlaczego ja będąc w szpitalu przez miesiąc i z tego powodu muszę płacić 1000 PLN na ZUS, czyli więcej niż mam wtedy dochodu, i prezes na "samozatrudnieniu" też płaći 1000 od dochodu 50000 PLN?