mtw949
/ 83.3.169.* / 2016-03-23 21:45
Jedna wielka ściema, po pierwsze a żeby płacić pracownikowi odpowiednią stawkę muśi być firma w związkach zawodowych, które domagają się a żeby pracownik otrzymał te wynagrodzenie jakie mu się należy a to już niestety są koncerny. Po drugie, firmy niemieckie zatrudniają przeważnie ludzi z firm tak zwanych leasing a coś takiego nie może być w jakiś związkach zawodowych ponieważ nie wykonują żadnego zawodu, a pracowników których oferują to od zamiataczy do spawaczy. A firmy leasingowe oferują pracownikom najniższą zapłatę np. spawacz jak ja zaoferowali mi 6,50 €/h i jeżdżić po całych Niemcach i robić usługi spawalnicze tylko na paliwo to już by nie wystarczyło bo to prywatnym autem trzeba jechać. Pamiętam lata 2002-2003 kiedy to duże firmy a nawet i koncerny zwalniali masowo pracowników a za godzinę dostali oferty z firm leasingowych na tym samym stanowisku pracy za połowę wynagrodzenia. A to się nazywa NOWOCZESNY HANDEL NIEWOLNIKAMI a ten biedny pracownik nie ma nic do powiedzenia. A duże firmy i koncerny zatrudniają pracowników tylko po znajomości po niemiecku nazywa się to vaeternwirtschaft no i wiadomo że na wyższym stanowisku. Małe firmy nie mają żadnych związków zawodowych i zatrudniają z obustronnym porozumieniem. Jeszcze coś zapomniałem firma leasingowa zapłaci może te 10,-€ /h ale kasuje od 30-60 /€ a może i więcej za twoją pracę /h i jakby nie patrzeć jest to typowy kapitalizm, a nawet może i lepiej być uchodzcom.