Forum Forum prawnePracy

Pomoc w obliczeniu urlopu

Pomoc w obliczeniu urlopu

pracująca / 31.61.18.* / 2011-09-03 21:15
Witam,
proszę o pomoc w obliczeniu przysługującego urlopu za 2011 rok.

W 2011 roku nie pracowałam do 22 marca w ogóle. Od 23 marca miałam umowę na 3-miesięczny okres próbny. Od 23 czerwca mam umowę z tym samym pracodawcą na czas nieokreślony. 27 września przekroczę 10-letni staż pracy.

Z tego co obliczyłam, przysługuje mi proporcjonalnie 17 dni urlopu - (20/12)*10 m-cy.

Ale od 27 września powinnam dostać "wyrównanie" w związku ze zmianą stażu (zmiana długości urlopu z 20 na 26 dni) i nie wiem jak obliczyć ile to będzie dodatkowych dni. Czy te dodatkowe 6 dni dostanę proporcjonalnie względem 10 miesięcy pracy u danego pracodawcy, czy może tylko względem drugiej umowy (7 miesięcy), czy jeszcze jakoś inaczej? Proszę o pomoc w obliczeniach, dziękuję.
Wyświetlaj:
kkafka / 89.171.250.* / 2012-02-11 11:22
Witam, proszę o pomoc
od 18.07.2006 r. do 31.05.2007 roku pobierałam staż z urzędu pracy, następnie zostałam zatrudniona w ramach prac interwencyjnych na okres od 20.06.2007 r. do 19.06.2008 r. następnie dostałam umowę o pracę od 20.06.2008 r. na czas nieokreślony. ten sam pracodawca. od 1.10.2008 r. do 30.06.2011 r. studiowałam i mam już wyższe wykształcenie. ile przysługuje mi urlopu ??
szklarek / 2012-02-11 11:54
Pani staż pracowniczy to 8 lat z tyt. edukacji + 2 lata 9 miesięcy 13 dni z tyt. staży i zatrudnienia PRZED i PO studiach.
Zdecydowanie więc w 2012 roku podstawa wymiaru Pani urlopu to 26 dni.
Staż 10 lat uzyskała Pani już w dniu obrony licencjatu- czyli za rok 2011 też w efekcie taka podstawa się należała.
szklarek / 2011-09-06 19:49
1. łączne rozliczanie urlopu z umowy próbnej z obecną może nastąpić tylko w przypadku ustalenia tego na piśmie przy kończeniu tej pierwszej.
2. zakładając, że to spełniono ma Pani 7 dni urlopu z umowy próbnej i 10 dni z obecnej.
A 27 września prawo do u. uzupełniającego ten drugi urlop do wymiaru proporcjonalnego dla drugiej umowy, czyli 7 miesięcy- czyli do wymiaru 16 dni. ( 7/12 x 26 )
Zatem z tego roku u tego pracodawcy należeć będzie się 22 dni u. wypoczynkowego, gdyż wymiar rachunkowy 23 dni należy obniżyć zgodnie z art.155'3 par. 2.
pracująca / 46.134.3.* / 2011-09-07 18:45
Teraz wszystko jasne, serdecznie dziękuję.

Najnowsze wpisy