Stawka opłacanej wspólnie przez pracownika i pracodawcę składki emerytalnej wzrośnie w 2014 roku o 0,15 punktu procentowego, a przez kolejne trzy lata jeszcze corocznie o 0,05 punktu.
Szkoda, że nie podano ani proporcji tej wspólności, ani obecnej stawki. Inna rzecz, że bez dalszych danych o ogólnym stopniu ubruttowienia płac i tak mało to porównywalne z np. polskimi zasadami.