Wtedy, gdy przestanie się spełniać warunki uzyskania statusu bezrobotnego albo nie przyjmie ofert pracy albo przerwie szkolenie/staż.

Pan pyta o kwestię pierwszą. Warunki te definiuje art. 2, ust.1, pkt.2 Ustawy o promocji zatrudnienia.

Wynika z niego, że spadek bez względu na kwotę NIE pozbawia statusu bezrobotnego, bo nie podlega on podatkowi PIT- nie jest przychodem w rozumieniu ww Ustawy. Nie ma więc też obowiązku powiadamiania PUP o spadku.