uzyskanie tytułu magistra i poinformowanie pracodawcy
mar691
/ 89.231.2.* / 2011-07-04 16:11
Witam, czy pracodawca powinien być poinformowany o tym, iż jego pracownik uzyskał tytuł magistra? czy wiąże się to może z jakaś podwyżką ustawową czy tylko wg "widzimisie" pracodawcy? Jestem świeżo po uzyskaniu tytułu i nie wiem kogo zapytać ;).
Pozdrawiam
uzyskanie tytułu magistra powinno zostać pracodawcy zgłoszone, ponieważ zwiększy się Twój wymiar urlopu
A jak jogurcik zostanie wyróżniony certyfikacikiem "wybór przedszkolaków" to jego cenka wzrośnie ustawowo czy tylko wg "widzimisie" sprzedawcy? Czy sprzedawca powinien o tym mówić każdemu kupującemu jako uzasadnienie wyższej ceny, jeżeli na półce stoi 20 innych jogurcików z certyfikacikiem i niższą ceną?
finansista645
/ 193.111.166.* / 2011-07-05 13:12
Weź sobie kredyt
http://finanse-dla-kazdego.blogspot.com/2011/07/jak-z-gowa-zaciagnac-kredyt-hipoteczny.html
anadan
/ 2011-07-05 11:00
/
Bywalec forum
o krucze to nie wiedzialam o tym, w takim razie tez to zglosze rpacodawcy:)
Powinien- gdy dotychczasowy staż pracowniczy jest niższy niż 10 lat. Wraz z datą dyplomu pracownik taki na mocy art. 155, par.1, pkt.6 uzyskuje skokowo 8-letni staż pracowniczy na potrzeby wymiaru urlopu wypoczynkowego- co na ogół skutkuje nabyciem prawa do wyższego, 26 dniowego wymiaru tego urlopu, urlopu uzupełniającego.
Więc się to pracownikowi po prostu kalkuluje.
@szklarek - Tyle, że dzisiaj tytuł magistra otrzymuje się w dwóch etapach. Licencjat lub inżynier najpierw a później magister. To o czym piszesz nabywa się po nabyciu wykształcenia wyższego a więc już także po inżynierze i licencjacie (wyższe zawodowe). Magister niczego tu nie zmieni i bardzo często do niczego nie jest potrzebny. To tylko taka polska fanaberia. Później taki przychodzi do pracodawcy i mówi, że jest mgr. i chciałby to mieć na wszystkim z jego nazwiskiem, aby świat wiedział jak niewiarygodnego czynu dokonał :D