Witam!! Mam pewne pytanie! Zamierzam zwolnić mojego pracownika za że nie wywiązuje się z umowy, swoją pracę wykonuje przez internet w innym mieście. Wypowiedzenie zamierzam wysłać pocztą z potwierdzeniem odbioru. Czy powinnienem wpisać datę rozwiązania umowy , jako datę wysłania wypowiedzenia, czy też wtedy gdy otrzymam potwierdzenie odbiioru? I chyba najważniejsze!! Jaką datę mam wpisać jeżeli pracownik jednak nie odbierze wypowiedzenia? Z góry dziękuję za pomoc