Z raportu Pracuj.pl wynika, że jedna trzecia Polaków miała już doświadczenie zawodowe za granicą, co wpływa na ich większą otwartość na kolejne wyjazdy. Gotowość do podjęcia pracy za granicą deklaruje 39 proc. respondentów, a wśród młodego pokolenia Z odsetek ten wzrasta aż do 51 proc. - informuje pulshr.pl.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
Kalina Walento-Furmańska, ekspertka ds. rekrutacji w Pracuj.pl, zauważa, że wyjazdy do pracy za granicą zmieniły się na przestrzeni lat. Kiedyś Polacy podejmowali głównie prace fizyczne, natomiast dziś coraz więcej wykwalifikowanych specjalistów jest cenionych na międzynarodowych rynkach pracy - zauważa.
Natomiast z najnowszego badania przeprowadzonego przez agencję pracy Trenkwalder wynika, że aż 72 proc. ankietowanych planuje wyjazd zarobkowy poza Polskę. To wzrost o 17 punktów procentowych w porównaniu do zeszłorocznych wyników - czytamy.
Polacy chcą zarabiać więcej
Głównym powodem, dla którego Polacy rozważają pracę za granicą, są rosnące koszty życia w kraju. Jak podaje portal pulshr.pl, oczekiwania finansowe Polaków są wysokie – 62 proc. badanych oczekuje wynagrodzenia w przedziale 8 tys. - 10 tys. zł, a 25 proc. liczy na pensję do 15 tys. zł. W porównaniu do ubiegłorocznych badań oczekiwania te nieco spadły, jednak zarobki za granicą wciąż są wyższe niż w Polsce - podaje portal.
Agata Kowal, kierownik w agencji Trenkwalder Polska, podkreśla, że mimo wzrostu płacy minimalnej w Polsce, zarobki za granicą nadal mogą być dwa, a nawet trzy razy wyższe. W Niemczech minimalna stawka godzinowa wynosi 12,41 euro (53,11 zł), a w Holandii – 13,68 euro (58,55 zł), co znacząco przewyższa polską stawkę wynoszącą około 6,8 euro (29,10 zł).
Jak podaje portal pulshr.pl, oprócz dobrych zarobków, Polacy zwracają uwagę na dodatkowe korzyści, takie jak bezpłatne zakwaterowanie, zorganizowany transport oraz możliwość częstych powrotów do kraju. Wyjazdy do pracy za granicą są dla wielu osób szansą na szybki zarobek, który wspiera ich domowe budżety.
Z danych Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej wynika, że w 2023 roku najwięcej Polaków wyjeżdżało do pracy za granicą na stanowiska magazynierów, robotników przemysłowych oraz marynarzy. Według badań Trenkwaldera Polacy najczęściej wybierają pracę w branżach produkcyjnej, logistycznej, hotelarskiej i gastronomicznej, a najpopularniejszymi kierunkami wyjazdów są Niemcy, Holandia i Szwajcaria.
Większość osób decyduje się na wyjazd do pracy za granicą w pojedynkę, choć sporo osób planuje wyjazd z partnerem lub partnerką. Jak podaje portal pulshr.pl, temat ten pozostaje aktualny, a Polacy wciąż szukają lepszych perspektyw finansowych za granicą.