Mam pytanie. Pracuje w pewnym państwowym zakładzie i przez wiele lat miałem podpisaną z nim umowę o pracę. Dwa lata temu pracodawca podsunął mi do podpisania nową umowę. Okazało się, że umowa została podzielona na dwa etaty. Związku z tym dostaję niższe wynagrodzenie, wiele razy usiłowałem prosić pracodawcę o powrót do poprzedniej umowy i całego,jednego etatu.Gdyż dalej wykonuję obowiązki z poprzedniej umowy a z widniejącego kolejnego etatu na umowie nie wykonuję pracy. Chciałbym się zapytać, bo uważam że pracodawca łamie przepisy i nie wiem już co mam robić. Z jakiego powodu działa w ten sposób? Czy wobec tego moja emerytura może być niższa? Dziękuję za odpowiedź oraz proszę o pomoc.