DEKPOL: strona spółki
21.07.2017, 16:03
DEK Zawarcie umowy o generalne wykonanie inwestycji
Zarząd DEKPOL S.A. („Spółka”, „Emitent”) informuje, że w dniu 21 lipca 2017 r. zawarł z GLOBAL Sp. z o. o. („Zamawiający”) umowę na realizację inwestycji polegającej na budowie miejsca obsługi transportu drogowego w Kopytkowie składającego się min. z budynków usługowych i handlowych oraz stacji paliw („Umowa”). Umowa obejmuje min. kompleksową realizację inwestycji zgodnie z dokumentacją projektową, a także uzyskanie w imieniu i na rzecz Zamawiającego bezwarunkowej ostatecznej decyzji o udzieleniu pozwolenia na jej użytkowanie, wraz ze wszelkimi pracami i świadczeniami towarzyszącymi.
Za wykonanie robót Spółka otrzyma wynagrodzenie netto w wysokości ok. 10% przychodów ze sprzedaży Grupy Kapitałowej Dekpol za 2016 rok („Wynagrodzenie”). Zgodnie z Umową, wszystkie roboty mają zostać zakończone do końca września 2018 roku. Umowa zawiera zapisy dotyczące kar umownych należnych w przypadku min. niedotrzymania terminów realizacji kolejnych etapów Umowy, których maksymalna wysokość nie może przekroczyć 10% Wynagrodzenia. Ponadto, Zamawiający zobowiązany będzie do zapłaty Emitentowi kary umownej w wysokości 10% Wynagrodzenia w przypadku odstąpienia od Umowy przez Spółkę min. w przypadku gdy Zamawiający pozostaje w zwłoce w zapłacie należnego wynagrodzenia przez okres przekraczający 60 dni. W tej samej wysokości Spółka będzie zobowiązana do zapłaty Zamawiającemu kary umownej w razie odstąpienia od Umowy przez Zamawiającego z przyczyn zależnych od Emitenta, tj. na skutek niewykonania lub nienależytego wykonywania przez Spółkę zobowiązań. Strony Umowy są uprawnione do dochodzenia odszkodowania uzupełniającego, przewyższającego wysokość zastrzeżonych kar umownych.
Za wykonanie robót Spółka otrzyma wynagrodzenie netto w wysokości ok. 10% przychodów ze sprzedaży Grupy Kapitałowej Dekpol za 2016 rok („Wynagrodzenie”). Zgodnie z Umową, wszystkie roboty mają zostać zakończone do końca września 2018 roku. Umowa zawiera zapisy dotyczące kar umownych należnych w przypadku min. niedotrzymania terminów realizacji kolejnych etapów Umowy, których maksymalna wysokość nie może przekroczyć 10% Wynagrodzenia. Ponadto, Zamawiający zobowiązany będzie do zapłaty Emitentowi kary umownej w wysokości 10% Wynagrodzenia w przypadku odstąpienia od Umowy przez Spółkę min. w przypadku gdy Zamawiający pozostaje w zwłoce w zapłacie należnego wynagrodzenia przez okres przekraczający 60 dni. W tej samej wysokości Spółka będzie zobowiązana do zapłaty Zamawiającemu kary umownej w razie odstąpienia od Umowy przez Zamawiającego z przyczyn zależnych od Emitenta, tj. na skutek niewykonania lub nienależytego wykonywania przez Spółkę zobowiązań. Strony Umowy są uprawnione do dochodzenia odszkodowania uzupełniającego, przewyższającego wysokość zastrzeżonych kar umownych.