"Fakt" opisuje, że związkowcy z Solidarności w swojej opinii do programu "Aktywny Rodzic" wskazali, że przede wszystkim należy zająć się "zagadnieniem efektywnego prawa do wypoczynku pracowników" - czytamy.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
Związkowcy uważają, że należy rozpocząć dyskusję nad wydłużeniem urlopu dla pracowników. "Solidarność" podkreśla, że "obecne regulacje sięgają lat 70. XX wieku i cały wieloletni wzrost gospodarczy Polski nie przełożył się na żaden progres w zakresie wymiaru urlopu wypoczynkowego" - podaje dziennik.
Co więcej, "Solidarność" zaznacza, że należy także zacząć rozmawiać o prawie do wypoczynku dla osób prowadzących własną działalność.
Dziennik przypomina, że związkowcy od dawna postulują wydłużenie urlopu dla pracowników. "OPZZ proponowało np. by stopniowo wydłużać wolne do 35 dni rocznie i żeby zrównać wymiar urlopu dla wszystkich pracowników".
Krótszy czas pracy
Przypomnijmy, że w czwartek podczas kongresu Impact'24 ministra Agnieszka Dziemianowicz-Bąk jasno opowiedziała się za skróceniem tygodnia pracy do czterech dni. Jak powiedziała, należy to zrobić "w perspektywie kilku lat". - To już ten czas - stwierdziła szefowa resortu.
W stosunkowo dobrej sytuacji gospodarczej, przy niskim bezrobociu i przy oczekiwaniu społecznym ze strony przede wszystkim młodych ludzi, postulat czasu na życie, czasu na rozwój, czasu dla rodziny, jest postulatem, który musi być traktowany poważnie - powiedziała ministra.