Microsoft stworzył Indeks Cyfrowej Przyszłości analizując pięć głównych kategorii rozwoju cyfrowego, takich jak: biznes cyfrowy; e-administracja, czyli zdolność kraju do tworzenia e-usług i państwa dostępnego na kliknięcie; cyfrowa infrastruktura; sektor ICT oraz kapitał ludzki rozumiany zarówno jako specjaliści, ale i obywatele posiadający odpowiednie umiejętności w zakresie wykorzystania technologii.
Dzięki temu udało się określić, w którym miejscu na swojej drodze do cyfryzacji znajdują się poszczególne kraje. Agregując i zestawiając ze sobą wskaźniki rozwoju ekonomicznego, sprawności zarządczej, poziomu rozwoju innowacji czy zaawansowania realizacji działań na rzecz zrównoważonego rozwoju, odkryto wyraźny związek między postępem cyfrowym a wynikami gospodarczymi i społecznymi krajów.
Każdego, kto chce poznać stanowisko ekspertów w tej sprawie zapraszamy na konferencję Microsoft Envision Poland, która odbędzie się 31 maja br. To tu eksperci będą rozmawiać o tym, jak cyfryzacja wpływa na konkurencyjność oraz odporność przedsiębiorstw i krajów. Zarejestruj się.
Stajemy się pionierami kultury cyfrowej
Obserwując stan gospodarki cyfrowej w naszym kraju, Polska zdecydowanie przoduje pod względem odsetka firm zatrudniających specjalistów z branży ICT, osiągając wynik o 35% wyższy od średniej dla Europy Środkowo-Wschodniej. Jest jednak odrobinę w tyle, jeżeli spojrzymy na odsetek przedsiębiorstw, które wdrażają chmurę obliczeniową (9% poniżej średniej dla Europy Środkowo-Wschodniej) - co jest silnie związane z wyższym poziomem innowacyjności i produktywności. Przyspieszając przejście na chmurę obliczeniową, istnieje znacząca szansa na zwiększenie ogólnej dojrzałości cyfrowej i konkurencyjności.
Jednak samo inwestowanie w technologię nie wystarczy, jeżeli firmy nie będą traktować priorytetowo umiejętności cyfrowych, kultury organizacyjnej i przywództwa zorientowanego na ich maksymalne wykorzystanie. Właśnie dlatego jednym z najważniejszych elementów inwestycji Microsoft w Polsce jest wsparcie polskich obywateli w dalszym rozwoju ich kompetencji. Od momentu ogłoszenia kompleksowego planu inwestycyjnego, Microsoft przeszkolił 200 tysięcy polskich specjalistów IT. To ponad 4 razy więcej niż początkowo zakładano. Do tej pory w szkoleniach organizowanych przez Microsoft przy współpracy z partnerami wzięło udział blisko ćwierć miliona specjalistów IT, a przez kolejny rok wsparcie otrzyma dodatkowych 150 tys. osób. Wraz ze wzrostem liczby ekspertów IT w firmach, rośnie innowacyjność i wydajność całych przedsiębiorstw. Wykształceni specjaliści, którzy rozwijają umiejętności niezbędne dziś i w przyszłości, są w stanie efektywniej wykorzystywać narzędzia cyfrowe, co nierozerwalnie wiąże się ze zwiększoną konkurencyjnością organizacji - mówi Paweł Jakubik dyrektor ds. transformacji cyfrowej w chmurze oraz członek zarządu w polskim oddziale Microsoft.
Co ciekawe, według wskazań ICP, Polska może pochwalić się ponadprzeciętnym poziomem wykorzystania możliwości pracy zdalnej, nawet przed pandemią, co sugeruje, że rodzime firmy i instytucje publiczne są dobrze przygotowane do przyjęcia hybrydowej formy wykonywania obowiązków w przyszłości. Zaletą jest bez wątpienia umiejętność elastycznego dostosowywania się do nowych warunków, także pracy i współpracy. Dlatego stajemy się pionierami kultury cyfrowej.
Chmura uwalnia innowacyjność
Przyspieszenie transformacji cyfrowej nie będzie jednak możliwe bez powszechnego zastosowania usług chmurowych, które wyzwalają innowacyjność i wzrost efektywności. To przedsiębiorstwa naprawdę cyfrowe są motorem postępu.
W stronę digitalizacji idzie Bank Pocztowy, który wdrażając CRM w chmurze staje się jednym z pierwszych banków korzystających z rozwiązań typu cloud. Dzięki nowemu rozwiązaniu klienci Banku Pocztowego zyskają łatwiejszy i szybszy dostęp do szytych na miarę produktów i rozwiązań.
Bank Pocztowy, zgodnie z przyjętą przez zarząd strategią, jest w trakcie procesu cyfrowej transformacji, której efektem jest wprowadzenie innowacyjnych usług i produktów. Instytucja może pochwalić się pierwszą w Polsce biometryczną kartą płatniczą, umożliwiającą autoryzację płatności poprzez odcisk palca.
Pocztowy zapewnił również dostęp do aplikacji wykorzystującej biometryczną analizę twarzy do potwierdzenia tożsamości klienta podczas wnioskowania o kredyt gotówkowy. Istotnym elementem tych przemian jest wykorzystanie chmury obliczeniowej do budowy wartości biznesowej dla klientów. Wdrożenie systemu klasy CRM jest zgodne z przejętą przez Bank strategią, zakładającą rozwój innowacyjnych rozwiązań, które zmniejszają wykluczenie niektórych grup społecznych w zakresie korzystania z produktów i usług finansowych.
Warto podkreślić, że wcześniej Bank Pocztowy udostępnił inne rozwiązania informatyczne dostępne w chmurze swoim pracownikom. Aż 1200 pracowników Banku Pocztowego zyskało dostęp do narzędzi i rozwiązań w chmurze Microsoft, a cyfrowe środowisko pracy i współpracy Office 365 stworzyło warunki do dalszego rozwoju innowacyjnych produktów i usług bankowych.
Digitalizacja wpłynęła także na dalsze umocnienie cyfrowej kultury organizacyjnej, która sprzyja kreowaniu nowych pomysłów. Co więcej, na przestrzeni roku dwukrotnie wzrosła liczba spotkań online, które okazały się wygodną alternatywą dla tradycyjnych rozmów i zebrań, a jednocześnie pozwoliły zachować ciągłość współpracy w czasie obowiązywania społecznego dystansu.
Co warto wiedzieć dziś, aby przygotować się na jutro?
Ostatnie lata pokazały, że tylko zwinny, odporny i bezpieczny biznes jest w stanie przetrwać niepewny czas, a także przygotować się na zmiany społeczne i gospodarcze. Eksperci z Polski i ze świata rozmawiają dziś o tym, jak budować odporne firmy i organizacje, które wdrażając odpowiednie rozwiązania, są w stanie przygotować się na jutro.
I to właśnie podczas tegorocznej edycji konferencji Microsoft Envision Poland liderzy z całego świata połączą się, aby dyskutować na temat tego jak organizacja może stać się bardziej odporna oraz lepiej przygotowana na zmiany.
Spotkanie odbędzie się 31 maja 2022 r. i zostanie przeprowadzone online. Zgromadzi biznesowych ekspertów, liderów w swoich branżach, praktyków, którzy podzielą się strategiami, najlepszymi praktykami i wnioskami. Podejmą się także znalezienia odpowiedzi na pytania czy organizacja bez kultury ma szanse oraz czy cyberbezpieczeństwo się opłaca? A to wszystko w kontekście budowania odporności biznesowej opartej o kompetencje ludzi i cyfrową technologię.
Event skierowany jest do osób decyzyjnych, które pragną rozwijać swoje przedsiębiorstwa w oparciu o nowe technologie i poznawać najnowsze trendy cyfrowej transformacji w Polsce i na świecie. Dołącz do liderów cyfrowej zmiany. Zapisz się już dziś.
Artykuł sponsorowany