Opinia prawna na temat "składki zus 2009 w umowie o pracę"
Nie szukaj dłużej informacji na temat "składki zus 2009 w umowie o pracę", zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo.2016-02-02Ile może zabrać komornik?
(...) przy wynagrodzeniu za pracę lub świadczeniu ZUS. Oznacza to, że jeśli komornik zajmie konto, na które co miesiąc przez 2 lata wpływały środki z tytułu umowy o pracę w wysokości 4 000 złotych brutto, bank nie będzie (...)2015-10-04Podatki mają być niższe i prostsze. Oto festiwal partyjnych pomysłów
(...) odliczać ulgę rodzinną. Wprowadzimy 15- procentową stawkę CIT dla mikroprzedsiębiorców zatrudniających co najmniej trzech pracowników na podstawie umowy o pracę za wynagrodzeniem równym średniej krajowej (...)2017-02-16Elżbieta Rafalska: możliwe jest oskładkowanie umów o dzieło, nie będziemy bawić się w kotka i myszkę
(...) nie wyklucza, że rząd obejmie obowiązkowymi składkami również te umowy. - Rząd nie będzie ograniczał prawa do łączenia pracy i emerytury - zapowiada też Rafalska. Zamiast tego ZUS będzie edukował i pokazywał (...)2016-03-11Eksperci: zmiana w klinie podatkowym miałaby dobry wpływ na rynek pracy
(...) opłaca się wejście na rynek pracy. - Klin dla umowy o pracę jest zawsze jednym z najdroższych klinów podatkowych - zauważył ekonomista. Prowadzi to do "optymalizacji podatkowej" stosowanej przez podatników (...)2016-06-15Płaca minimalna zaskakująco ostro w górę. "Firmy uciekną do szarej strefy"
(...) godzinowa za pracę na umowach-zlecaniach, której wprowadzenia chce rząd, wynosiłaby 13 zł. Do tej pory propozycją było 12 zł. Intencja jest jednak taka - podała - by minimalna stawka godzinowa odzwierciedlała (...)2017-03-08Jak wypełnić PIT-36? Poznaj elementy popularnej deklaracji podatkowej
(...) , renty oraz inne krajowe świadczenia; pozarolnicza działalność gospodarcza; działy specjalne produkcji rolnej; działalność wykonywana osobiście (w tym umowy o dzieło i zlecenia); najem lub dzierżawa; prawa (...)2017-06-22Masz problem ze spłatą kredytu? 600 mln zł czeka i nikt nie chce brać
(...) ? Pierwsza okoliczność to, gdy w dniu złożenia wniosku mamy status bezrobotnego. Z tym ograniczeniem, że to pracodawca musiał rozwiązać umowę o pracę i nie z winy pracownika. Druga okoliczność to zbyt niskie (...)2014-10-14Zakładanie własnej firmy. Te zmiany w prawie to ułatwią
(...) on musiał płacić tylko składkę zdrowotną. Z przywileju skorzystać będą mogły wyłącznie osoby fizyczne, wykonujące działalność gospodarczą jednoosobowo albo w ramach umowy spółki cywilnej. Składki w dół o 30 (...)2017-05-18To nie koniec. Płaca minimalna znów w górę?
(...) brutto). Rząd szacował, że skorzystało na tym 2 miliony Polaków. Od 1 stycznia 2017 r. dla pracujących na umowę-zlecenie oraz na umowę o świadczenie usług obowiązuje minimalna stawka za godzinę pracy (...)2016-03-11Praca tymczasowa coraz popularniejsza
(...) tymczasowej, choć obowiązki zawodowe wykonuje w innej firmie. Za wypłatę pensji oraz odprowadzanie podatku i składek ZUS odpowiedzialna jest więc agencja. Pracownicy czasowi zatrudniani są na umowę o pracę (...)Justyna Jabłońska > Przeglądaj wg autora > Archiwum > Serwis dla firm MSP.MONEY.PL
(...) stosowany przy liczeniu wartości ekwiwalentu. 2009-02-19 08:35:56 Kiedy nie trzeba płacić KRUS? Rolnik, który opłaca ZUS z tytułu umowy o pracę lub działalności gospodarczej, pobiera zasiłek dla bezrobotnych (...)2014-10-24Raport Money.pl o oskładkowaniu umów zleceń
(...) , że nie chodzi tu tylko o osoby zatrudnione na umowach cywilnoprawnych, ale również tak zwane "miksy", czyli na przykład pracujący na część etatu i do tego umowie cywilnoprawnej. Solidarność powołuje (...)2015-04-15Będzie nowy konkurs na prezesa ZUS
(...) ma być przeprowadzony przez nową komisję - zaznaczył szef resortu pracy. Nabór na prezesa Zakładu ogłoszono w marcu. W lutym premier Ewa Kopacz przyjęła dymisję Zbigniewa Derdziuka, który funkcję szefa ZUS pełnił od 2009 (...)2015-06-01Prezenty na Dzień Dziecka od państwa. Zobacz, na co mogą liczyć rodzice
(...) rok. Pozostała część urlopu przepada. Przywilej przysługuje tylko pracownikom, czyli tym, którzy są zatrudnieni na podstawie: umowy o pracę, mianowania, powołania, wyboru, spółdzielczej umowy (...)2015-04-02Prezenty dla pracowników. Zobacz, ile pracodawca potrąci ci z wynagrodzenia
(...) nie tylko to, co jest zapisane w umowie, ale również "wszystkie świadczenia związane z pracą, przyznawane pracownikom w formie pieniężnej lub innej niż pieniężna". Każdy upominek świąteczny będzie (...)wstecz | 14| 15| 16| 17| 18| 19| 20| 21| 22| 23| ... +10| 36 | dalej |