Opinia prawna na temat "wypowiedzenie bez świadczenia pracy"
Nie szukaj dłużej informacji na temat "wypowiedzenie bez świadczenia pracy", zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo.2015-12-19Premier skierowała projekt "Rodzina 500+" do konsultacji społecznych
(...) dla jednego z podwarszawskich domów samotnej matki. Premier zaśpiewała także z goszczącymi w KPRM dziećmi kilka kolęd. Rząd PiS zapowiedział, że wprowadzenie świadczenia wychowawczego w wysokości 500 zł będzie (...)2015-08-17Rosyjska marka obuwnicza ucieka z Polski i porzuca pracowników. Bez pensji i odpraw
(...) spłacić byłych pracowników. Dlatego z pomocą przychodzi Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Świadczenia są wypłacane z Funduszu, gdy roszczenia nie zostały zaspokojone przez pracodawcę (...)2016-11-09Wybory w USA. Donald Trump został nowym prezydentem
(...) kampanii John Podesta podziękował wyborcom Clinton za oddane głosy. Dodał, że sztab, jak i sama kandydatka wypowiedzą się, gdy zostaną podliczone wszystkie głosy. Zachęcił zebranych, aby poszli do domów (...)2015-02-02Strajk w JSW zaostrza się. Dołączą inne kopalnie
(...) odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych dla emerytów i rencistów. Chciałby również płacić za pracę w soboty i niedziele również zgodnie z kodeksem pracy, a nie jak obecnie - z bardziej (...)2016-01-2415 lat Platformy Obywatelskiej. Przypominamy jej posłom pierwszy program partii
(...) zatrudniających mniej niż 50 osób zniesienie obowiązków: tworzenia zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, wprowadzania regulaminów pracy i wynagradzania, prowadzenia ewidencji czasu pracy". "Wzmocnienie pozycji (...)2014-11-13Dokumentacja pracownicza. Co musi zawierać?
(...) przy pracy oraz wypadków w drodze do pracy (więcej tutaj) i świadczeń z tym związanych, kartę ewidencji czasu pracy, listę wypłacanego wynagrodzenia za pracę, kartę ewidencyjną przydziału ubrań i butów (...)2015-01-28Protest w JSW. Związkowcy dziś informują o planach działania
(...) : Czy jesteś za podjęciem akcji protestacyjno-strajkowych, mających na celu wycofanie się zarządu JSW z uchwał i decyzji, które pozbawiają pracowników dotychczasowych warunków pracy, płacy i świadczeń (...)2015-09-01Elastyczne formy zatrudnienia dla specjalistów i mendżerów
(...) są bardzo zbliżone do warunków zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę. Głównymi różnicami jest maksymalnie 18 miesięczny okres zatrudnienia u jednego pracodawcy, tygodniowy okres wypowiedzenia oraz urlop nabywany (...)2014-09-11Bunt lekarzy w Radomiu. Odeszli z pracy
(...) zatrudnienia. Jak przekonują zarządzający szpitalem, obyło się bez protestów i szantażowania odejściem z pracy. Szpital ogłosił przetarg na świadczenie usług z zakresu radiologii. Otwarcie ofert - 15 września (...)2016-10-12Przegląd prasy
(...) jest przeciwnych zakazowi handlu w niedzielę --Haitong Bank podniósł wycenę CCC do 185,3 zł, nadal rekomenduje 'neutralnie' --Work Service: Ponad 98% Polaków nie zrezygnuje z pracy mimo świadczenia 500+ --PKP (...)2016-10-12Stajniak: Fed wyłoży karty na stół
(...) , a konsensusu, który powinien wypracować przewodniczący (w tym przypadku Janet Yellen). Aż trzy odrębne głosy mocno podważają autorytet Yellen i mogą świadczyć o rozłamie w Komitecie. Może to oznaczać, że Yellen (...)CHWP > Przeglądaj wg źródła > Archiwum > Serwis dla firm MSP.MONEY.PL
(...) pracowników. 2010-09-06 13:43:33 Czy pracownik może rozwiązać umowę bez wypowiedzenia? Możliwe jest to m.in. gdy stwierdzono szkodliwy wpływ pracy na zdrowie lub gdy pracodawca naruszył obowiązki. 2010-09-01 10 (...)2016-05-25Gwarantowany dochód dla każdego? Coraz bliżej referendum w Szwajcarii
(...) świadczenia socjalne. Szwajcarski rząd, który sprzeciwia się tej inicjatywie, podkreśla, że na wprowadzenie jej w życie trzeba byłoby znaleźć w budżecie 25 mld CHF rocznie. Zwolennicy projektu argumentują (...)2016-05-24Grupy Kopex: Tagor zwolni 120 spośród 282 pracowników
(...) przepisami prawa poza okresem wypowiedzenia odprawy zależne od stażu pracy" - podano w komunikacie. "Działania podejmowane przez zarząd Tagor S.A. są jednym z elementów wdrażanego szerokiego programu (...)2015-03-17Urlop bezpłatny. Kiedy można go wziąć?
(...) lub obowiązek świadczenia pracy), jak i pracodawcy (choćby wypłata wynagrodzenia). W związku z tym za zatrudnionego nie są również odprowadzane żadne składki - ani na ubezpieczenia zdrowotne, ani społeczne (...)wstecz | 14| 15| 16| 17| 18| 19| 20| 21| 22| 23| ... 25 | dalej |