Ustawa czeka teraz na podpis prezydenta.
W znowelizowanym kodeksie pracy obowiązywać będzie przepis o pierwszym bezpłatnym dniu zwolnienia lekarskiego przy zwolnieniach chorobowych nie dłuższych niż 6 dni. Ponadto do czasu wejścia Polski do Unii Europejskiej zawieszony ma być przepis, mówiący, że trzecia umowa na czas określony automatycznie przedłużana jest na czas nieokreślony
Nowelizacja wprowadza też umowę na zastępstwo za chorego pracownika oraz przerywany czas pracy. Przedłuża też okres rozliczeniowy czasu pracy i wprowadza 50-cio procentową odpłatność za wszystkie godziny nadliczbowe w dni powszednie.
wiadomości
gospodarka
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.