Po tegorocznej majowej nowelizacji KK przedawnienie ścigania przestępstw seksualnych wobec nieletnich wydłużono do momentu osiągnięcia przez ofiarę wieku 30 lat ( art. 101, par. 4 ).

To jak granica wieku sprawcy wpływa na na odpowiedzialność za np. doprowadzenie do innych czynności seksualnych za przestępstwo:

http://www.money.pl/forum/czy-to-pedofilia-t3502804.html

Opatentować w sensie formalnym ?
Bo jeśli nie to prostym sposobem jest zainteresowanie potencjalnego realizatora ogólnymi informacjami, spisanie ewentualnie umowy przedwstępnej a następnie wykonanie 'realizacji' na zasadzie umowy o dzieło z przekazaniem praw autorskich, czyli z 50% KUP.

Ustawa o promocji zatrudnienia definiuje 'odpowiednią pracę', którą UP może zaproponować.
Odsyła do wynagrodzenia minimalnego, a w związku z zasadniczo powiatowym rewirem PUP proponowanie ofert pracy w odległości 100 km jest wydumane.

Pozbawianie statusu bezrobotnego nie jest związane z upływem magicznego czasu posiadania owego statusu, ale z innymi okolicznościami takimi, jak uzyskiwanie dochodów, odmawianie przyjęcia ofert pracy, niestawianie się na umówione terminy itd.

Rozumiem, że e. powszechna, jest Pani kobietą i zamierza przejść na emeryturę najwcześniej jak tylko to możliwe- tj. zarówno uzyskać prawo do świadczenia jak i jego wypłatę.

Wniosek by był skuteczny może być złożony najwcześniej 30 dni przed spełnieniem warunków emerytury uzyskania. Czyli jeśli dobrze liczę najwcześniej 25 października.

Co do rozwiązania stosunku pracy- nie jest ono potrzebne w chwili składania wniosku, ale może nastąpić przed uprawomocnieniem decyzji.

Warto więc ustalić z pracodawcą, czy nie będzie stawiał przeszkód w rozwiązaniu umowy za porozumieniem stron w dowolnym momencie. Jeśli się nie zgodzi, należy zastosować obowiązujący Panią okres wypowiedzenia. Jeśli jest on trzymiesięczny, to do końca sierpnia należy je złożyć, by było skuteczna na ostatni dzień listopada.

To Pana subiektywna ocena.

W zakresie ustawy emerytalnej, bo jej dotyczą moje odpowiedzi warto wiedzieć w tym kontekście, że -

również jej poprzedniczka, tj. Ustawa z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych regulowała (art. 99) wypłatę świadczenia w b. podobny sposób, tj. od miesiąca, w którym uprawniony złożył wniosek, poza sytuacjami przyznania świadczenia z urzędu.

- Jej poprzedniczka z kolei- Ustawa z dnia 23 stycznia 1968 r. o powszechnym zaopatrzeniu emerytalnym pracowników i ich rodzin owszem była bardziej przyjazna, bo przewidywała możliwość ( art. 75) wstecznej wypłaty za okres sprzed wniosku, ale tylko w horyzoncie 3 miesięcy.

Tak, czy siak, wymóg złożenia wniosku o emeryturę jest i był dość.... historyczny.

Co zaś do konkretnej kwoty owej straty- zwracam uwagę, że emerytura na nowych zasadach dla ustalenia jej wysokości posługuje się parametrem przewidywanej dalszej długości życia, więc uzyskanie świadczenia 3 lata później ....zwiększa jego wysokość, co stratę wynikającą ze spóźnionego wniosku w znacznym stopniu kompensuje.

Uściślijmy- jest możliwy zbieg prawa do DWU tych świadczeń, ale kwotowo wypłata stanowi w takiej sytuacji niekoniecznie wynosi prostą sumę obu świadczeń, bo jest tu limit taki, aby łączna kwota obu świadczeń nie przekraczała 200 proc. kwoty najniższej renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy - czyli obecnie 2 x 844,45 zł = 1688,90 zł brutto.

Co do samego prawa do świadczeń, a raczej jego utrzymania:

- r. socjalna wymaga posiadania orzeczenia o całkowitej niezdolności do pracy. Kwestia edukacji, studiów jest i będzie tu już bez znaczenia.
- r. rodzinna w tym wieku wymaga owej całkowitej niezdolności, kwestia studiów bez wpływu.

Zatem kwestia nauki/studiów jest już w Twoim przypadku bez wpływu na prawo do każdej z tych rent z osobna, w zbiegu, czy dla ich wysokości.