Forum

Komentarze użytkownika "wiwan"

Komentarze użytkownika: wiwan

Re: wypełnienie pit o i pit uz

wiwan / 2015-02-20 14:37
"bella" nas porzuciła :-(( więc ja sobie pozwolę:

Poz. 18 w PIT-UZ wykazuje już ŁĄCZNY zwrot dla podatnika, a więc uwzględnia ten wykazany w poz. 129 PIT 37 oraz resztkę z ulgi prorodzinnej. Nie są więc to zwroty osobne.

To, czy na konto, czy pocztą jest kwestią techniczną. Zwrot na konto wynika z kiedyś złożonego NIP-3 lub potem złożonego ZAP-3.

Re: PIT 2014. Jak rozliczyć ulgę na dzieci?

wiwan / 2015-02-20 14:40
Złożyła Pani PIT-UZ, w którym w poz. 18 była inna kwota niż 0 ?

Re: Wysokość nadpłaty powyżej ulgi na dziecko

wiwan / 2015-02-20 14:43
Tak, bo może wynikać z innych ulg (np. internet) lub z tego, że któryś płatnik był zleceniodawcą- a więc przy zaliczkach miesięcznych nie uwzględniał kwoty zmniejszającej podatek 46,33 miesięcznie/ 556,02 rocznie.

Re: pit 39 KUP

wiwan / 2015-02-20 14:53
W cz. C formularza PIT 39 wykazuje się koszt uzyskania przychodu ze sprzedaży (poprzedniego) mieszkania- a więc przede wszystkim to, za ile je zakupiono w 2010 r. Kredyt na nowe mieszkanie ma znaczenie dla kwoty zwolnienia w poz. 25.

Re: Zwolnienie dyscyplinarne - pracodawco zastanów się!

wiwan / 2015-02-20 15:23
Proszę pisać 'w wątku' tj. pod ostatnią odpowiedzią, bo robi się nieczytelnie.

---------
Jakie dokumenty- świadectwo pracy ?
Przecież oświadczenie pracodawcy o zw. dyscyplinarnym musi być co do zasady na piśmie. Jeśli jest ustne- to samo to stanowi jego wadę prawną - co daje możliwość odwołania się od niej jako od nieprawnej z tego 'technicznego' względu.

Jest ona jednak skuteczna- tj. rozpoczął bieg termin na odwołanie.

Nie ma więc co czekać, jeśli uznaje Pan, że chce walczyć. Odwołanie do sądu pracy- jest to wydział sądu rejonowego właściwego dla :
- miejsca zamieszkania pracodawcy (jeśli nie jest to spółka)
- siedziby spółki, która jest pracodawcą
ewentualnie-
- położenia zakładu pracy

Re: Ulgi podatkowe. Ministerstwo finansów chce zlikwidować ulgę na nowe technologie

wiwan / 2015-02-20 15:36
Nie 'po grzyba'- tylko w jakimś celu. Racja, że byłoby prościej i taniej bez ulg- ale to dużo większy na ogół ubytek podatkowy niż ulga, która jest celowa/stymulująca- nie służy generalnie samemu zmniejszeniu obciążenia, ale nakłonieniu konkretnego podatnika do jakiegoś zachowania poprzez zmniejszenie obciążenia.

Owszem są ulgi stricte zmniejszające obciążenia podatnika- typu ulga na leki. Bo przecież nie chodzi w niej raczej o stymulację spożycia medykamentów.....

W tej konkretnej chodzi właśnie o innowacyjność, unowocześnianie itd.

Re: Umowa o dzieło. To powinieneś o niej wiedzieć

wiwan / 2015-02-20 15:38
Nikt nikogo nie namawia, ale edukuje o różnicach co do charakteru umów i konsekwencji ubezpieczeniowych.

Artykuł jest na MONEY.PL.

Re: Wybory prezydenckie. PO wydaje miliony na kampanię Komorowskiego?

wiwan / 2015-02-20 15:43
Był pomysł utrzymywania partii, a więc i kampanii wyłącznie ze składek. Kto był przeciw ?

Re: Krajowy Rejestr Karny - kiedy następuje zatarcie skazania?

wiwan / 2015-02-21 07:37
Wątek na temat:

http://www.money.pl/forum/wniosek-u-usuniecie-danych-z-ksip-t3933351.html

Re: pół etatu a PIT

wiwan / 2015-02-21 07:49
PIT 11 ma wykazywać kwoty rzeczywiście wypłacone w roku podatkowym podatnikowi, rzeczywiście odprowadzone zaliczki i rzeczywiście uwzględnione składki.

Wymiar etatu nie ma tu znaczenia. Można mieć wynagrodzenie i 17 średnich krajowych na 1/8 etatu.

Jeśli więc rzeczywiście uzyskała Pani u tego pracodawcy owe 5000 brutto to jest OK.

Oczywiście- poza ww kwestią podatkową są kwestie prawa pracy- tj. np. to ile godzin Pani pracowała, wg. jakiego wymiaru udzielono urlopu/ekwiwalentu tego czy inni pracownicy też mieli takie "premie" czy tyle nadgodzin.... itd.

Oraz ubepzieczeniowa- tj. czy pracodawca jako płatnik uwzględniał rzeczywiste kwoty wynagrodzeń w podstawie ubezpieczeń, wysokości składek.

Re: PIT 2010: Ulga na dzieci krok po kroku

wiwan / 2015-02-21 07:57
Preferencja rozliczenia jako samotnie wychowującej nie wymaga spełniania jej warunków* przez cały rok podatkowy. Zatem może Pani jak najbardziej.

*nie dotyczy kwestii podatkowych tj. ryczałtu, karty i podatku liniowego w odniesieniu do podatnika jak i dziecka, które wykluczają tę preferencję.

Re: Umowa o dzieło. To powinieneś o niej wiedzieć

wiwan / 2015-02-21 08:09
Artykuł jest zdecydowanie bardziej o dziele niż o zleceniu i o wyższym netto uzyskiwanym z niego w stosunku do brutto w porównaniu ze zleceniem czy etatem. Niska stawka brutto nie ma nic do tego.

Ps. Stawka godzinowa przy dziele- na 90% wskazuje, że dziełem NIE jest....

Re: wypełnienie pit o i pit uz

wiwan / 2015-02-22 23:19
Tak. Tylko po co w takim razie w ogóle wypełniać PIT-UZ ?

Re: praca na emeryturze

wiwan / 2015-02-23 14:36
Takie same jak w przypadku rencistów- tj. 70% i 130% przeciętnego wynagrodzenia za przedostatni kwartał ogłaszanego przez GUS.

Przekroczenie pierwszego limitu powoduje zmniejszenie, drugiego- całkowite wstrzymanie wypłaty świadczenia.

Ograniczenie ustaje wraz z uzyskaniem wieku powszechnego emerytalnego- nie wymaga zmiana emerytury wcześniejszej na powszechną.

Od marca (do maja) ww progi wynosić będą odpowiednio 2759,90 zł i 5125,50 zł brutto/mc. Są to limity Przychodu z tytułów podlegających co do zasady ub. społecznym. Czyli nie wlicza się np. wynagrodzeń z umowy o dzieło.

Re: Czy istnieje szansa na swiadczenie przedemerytalne?

wiwan / 2015-02-23 14:52
Odpowiedź trudna, bo mamy za mało danych:
- czy matka uzyskuje wynagrodzenie przynajmniej minimalne, bo to wpływa na warunek uzyskania w ogóle zasiłku dla bezrobotnych, bez którego świadczenia nie będzie...
- gdybamy na przyszłość, a więc nie znamy wieku/stażu mamy w ostatnim dniu trwania stosunku pracy
- przyczyny ekonomiczne mogą oznaczać zwykłą redukcję, ale też i upadłość pracodawcy/likwidację zakładu- co wpływa na wymagane warunki wiekowo-stażowe pracownika
- nie do końca znamy staż ubezpieczeniowy- bo:
-- czasem praktyki w szkołach zawodowych odbywały się na zasadzie umowy o pracę, zatem może staż obejmuje też okres tych praktyk. Sama z siebie szkoła zawodowa się nie wlicza
-- u. wychowawczy stanowi okres składkowy jeśli przypadł po 1998 r, nieskładkowy jeśli przypadł przed 1999 r.

Więc obecnie można stwierdzić, że warunki świadczenia (poza tymi związanymi z PUP) byłyby spełnione, gdyby :
-mama dotrwała w tym zatrudnieniu do min. 56 urodzin,albo
- doszło do upadłości zakładu, a staż ubezpieczeniowy wyniósł lat min. 30.

Najnowsze wpisy