2016-04-21Eksperci: przekształcenie mediów dobrze przemyślane, problemem pracownicy
(...) do wypowiedzenia, będzie się wydłużał - mówiła Łabędź. Jej zdaniem w propozycji przepisów przejściowych ustawy medialnej można doszukać się pewnych podobieństw do sytuacji opisanej w Kodeksie pracy, odnoszącej (...)2015-01-07ZUS Z-7. Ten formularz już nie obowiązuje!
(...) zatrudniony na umowę o pracę, ZUS Z-3a (pobierz formularz) - m.in. pracownik wykonujący pracę na podstawie umowy zlecenie (więcej na ten temat można przeczytać tutaj), ZUS Z-3b (pobierz formularz) - osoba (...)2016-12-16Brudna walka o pieniądze z Almy. Dramat pracowników City Security
(...) ich z tą firmą żadna umowa. Formalnie City Security zatrudniała ich na umowy-zlecenia. I to ona - nawet pomimo niezapłaconych przez Almę rachunków - powinna wypłacić ochroniarzom pensje. - Firmy zatrudniają (...)2015-03-26Urlop wychowawczy. Komu przysługuje i ile trwa?
(...) przyznaje pracownikowi na urlopie wychowawczym szczególną ochronę. Oznacza to, że pracodawca nie może rozwiązać z nim w tym czasie umowy, a po jego zakończeniu ma obowiązek zapewnić powrót do pracy (...)2016-03-14Kontrola NIK w administracji państwowej. Sądy i ministerstwa zatrudniały na "śmieciówkach"
(...) , które od 2010 r. miały zamrożone fundusze na wynagrodzenia osób zatrudnionych na umowach o pracę - dlatego urzędy, ministerstwa, sądy i inne jednostki administracji zaczęły częściej zawierać umowy (...)2015-07-21 Mobbing w pracy. Czym jest i jak z nim walczyć?
(...) o rozwiązaniu umowy powinno nastąpić w formie pisemnej, z podaniem mobbingu jako przyczyny. Bardzo istotne w dochodzeniu przyszłych roszczeń jest to, aby pracownik wskazał w wypowiedzeniu osoby, przez które był (...)2016-09-05Niewolnictwo w Europie działa pod przykrywką. Wyzysk odbywa się w ramach prawa pracy
(...) za to adekwatnego wynagrodzenia. A na dokładkę w półcieniu prawa pozbawia się nas praw i świadczeń. Dodatkowo dwa lata od działań outsourcingowych państwowy nadawca nie zamierza przedłużać umowy z firmą (...)2017-02-16Podatki 2017. Do kiedy złożyć PIT-37?
(...) . Deklarację PIT-37 wypełnią wszystkie te osoby, które w zeszłym roku osiągnęły przychody z tytułu: wynagrodzeń z umowy o pracę i umów cywilno-prawnych; działalności wykonywanej osobiście (np. w ramach (...)2014-09-09Umowy na czas określony powinny być krótsze
(...) Umowy na czas określony mają być krótsze, a okres ich wypowiedzenia - dłuższy. Przewiduje to rządowy projekt nowelizacji kodeksu pracy, który ma być opublikowany w ciągu najbliższych kilku dni (...)2017-02-19Emerytura może być wyższa. Zobacz, jak się o to postarać
(...) . Na druku należy zaznaczyć konkretną opcję. Jeśli wnioskodawca chce przeliczyć emeryturę ze względu na staż pracy, musi przedstawić świadectwo od pracodawcy i zaświadczenie o kontynuacji zatrudnienia (...)2015-10-16Wybory 2015. Partia Razem: musimy dać "zęby" PIP
(...) zawsze dyspozycyjny. Po trzecie, żeby móc go zwolnić w każdej chwili bez wypowiedzenia, dokładnie w tej chwili, kiedy przestaje być potrzebny. Przedsiębiorcy zawierają z pracownikami umowy o dzieło, umowy zlecenie (...)2015-02-03Jedno kliknięcie może zakończyć twoją karierę. Tego unikaj na Facebooku, by nie wylecieć z pracy
(...) postanowiła dochodzić swoich praw. W pozwie podważyła przyczynę wypowiedzenia i wystąpiła o odszkodowanie. Sprawa zakończyła się ugodą, a ośrodek wypłacił pieniądze. - Pozew do sądu pracy jest w takim przypadku (...)2017-03-01Przegląd prasy
(...) zależna Tauronu wypowiedziała umowy na zakup zielonych certyfikatów --KNF nałożyła na spółkę Ursus 100 tys. zł kary --GPW: Udział inwestorów indywidualnych na głównym rynku wzrósł do 13% w 2016 r. --KNF (...)2014-10-02ZUS DRA. Sprawdź, jak poprawnie wypełnić druk i jak obliczyć składki za pracownika
(...) tutaj). Jeśli na przykład zatrudnia oprócz tego pracownika na umowę o pracę na części etatu zarabiającego 1600 złotych brutto, to musi do tej kwoty dodać 156,16 (9,76 procenta z 1600 złotych), co razem da 594,89. Pole 05 (...)2014-09-23Rozwiazanie umowy o pracę z pracownicą w ciąży
(...) , zgodnie z art. 52 Kodeksu pracy, k.p. pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika... (...)wstecz | 7| 8| 9| 10| 11| 12| 13| 14| 15| 16| ... 18 | dalej |