Opinia prawna na temat "kodeks pracy umowy"
Nie szukaj dłużej informacji na temat "kodeks pracy umowy", zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo.2017-04-19Zakaz handlu w niedziele. Lista uwag handlowców do projektu jest długa
(...) chociażby renegocjowania niezliczonej liczby umów franczyzy, ale nawet niezależnie od tej konieczności, zmianie podlegać musiałyby również umowy o pracę, jak również inne kontakty handlowe dotyczące gałęzi (...)2017-07-11Polska tytoniową potęgą. Plany Brukseli mogą zaszkodzić plantatorom
(...) . kodeksu dobrych praktyk mogą skutkować zerwaniem umowy przez odbiorcę tytoniu. Przy tytoniu nie powinny pracować kobiety w ciąży. - Całość upraw jest restrykcyjnie regulowana i kontrolowana przez państwo (...)2017-02-23Większa ochrona pracowników tymczasowych. Sejm pracuje nad zmianami
(...) wykonujących pracę tymczasową, w tym zatrudnionych na podstawie umowy cywilnoprawnej. Pracodawca będzie też odpowiadał za brak ewidencji czasu pracy oraz za nie udzielenie urlopu wypoczynkowego. Będzie musiał (...)GALERIA: Tydzień na zdjęciach. Najlepsze fotografie z Polski i ze świata
2015-11-18Nowy rząd PiS. Czym zajmą się wiceministrowie pracy?
(...) . syndromu pierwszej dniówki - powiedział. Chodzi o zmianę zobowiązującą pracodawcę do sporządzenia na piśmie umowy z pracownikiem jeszcze przed rozpoczęciem pracy. Szwed zapowiedział, że wraz z szefową (...)2016-12-14Tysiące Polaków stracą pracę. Oto jak minister Ziobro walczy z lichwą
(...) "wykluczeni finansowoâ - zarabia poniżej 2,5 tys. złotych brutto, co czwarty nawet do 5 tys. zł brutto. To co ich łączy, to rodzaj zatrudnienia, czyli śmieciowe umowy o pracę, które dla banków nie są żadną (...)2015-07-24Senat: umowy terminowe maksymalnie do 33 miesięcy
(...) - maksymalnie 48 miesięcy. W nowelizacji Kodeksu pracy zapisano też wyjątki od limitu. Chodzi o umowy zawierane na czas określony w celu m.in.: zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności (...)2016-02-26Resort pracy podsumowuje 100 dni. "Rodzina 500 plus to moje ukochane dziecko"
(...) . "syndrom pierwszej dniówki". Dotyczył on pracodawców, którzy w przypadku odkrycia przez Państwową Inspekcję Pracy, że pracownik pracuje bez umowy - twierdzili, że jest to dla niego pierwszy dzień w pracy (...)2015-07-21 Mobbing w pracy. Czym jest i jak z nim walczyć?
(...) o rozwiązaniu umowy powinno nastąpić w formie pisemnej, z podaniem mobbingu jako przyczyny. Bardzo istotne w dochodzeniu przyszłych roszczeń jest to, aby pracownik wskazał w wypowiedzeniu osoby, przez które był (...)2014-04-28Likwidacja stanowiska pracy jako przyczyna wypowiedzenia
(...) powodu z pracownikiem umowy, stosuje wyłącznie regulacje Kodeksu pracy w zakresie rozwiązania z pracownikiem stosunku pracy za wypowiedzeniem. Jeżeli pracodawca zatrudnia więcej niż 20 pracowników, również (...)2016-03-01Szykuje się rewolucja dla pracodawców. To ma być koniec zatrudniania na czarno
(...) Zwlekanie z podpisaniem umowy z pracownikiem, który wykonuje już swoje obowiązki, ma się skończyć. - Mówimy dość patologiom na rynku pracy - zapowiadała po stu dniach urzędowania minister Elżbieta (...)2015-02-20Umowa o dzieło. To powinieneś o niej wiedzieć
(...) że reguluje je kodeks cywilny. Według niego przez umowę o dzieło przyjmujący zamówienie zobowiązuje się do wykonania oznaczonego dzieła, a zamawiający do zapłaty wynagrodzenia. Innymi słowy, podstawą umowy (...)2017-04-24Zakaz handlu w niedziele do poprawy. Szykują się długie i trudne negocjacje
(...) w niedzielę objęli pracowników zatrudnionych na umowę i na umowy cywilno-prawne, co w tym drugim przypadku jest niezgodne z kodeksem pracy. Trzeba podjąć decyzję, co robimy z umowami cywilno-prawnymi (...)2014-09-23Wypowiedzenie umowy o pracę pracownikowi, w dniu powrotu do pracy po długotrwałej chorobie
(...) może, przed wysłaniem pracownika na badania lekarskie, z chwilą jego pojawienia się u pracodawcy, wręczyć pracownikowi wypowiedzenie umowy o pracę w którym skróci mu okres wypowiedzenia a w pozostałym okresie zwolni (...)2017-05-19Akcjonariusze Mabionu zdecydują 14 VI o dalszym istnieniu spółki
(...) -rozwojowym" - wskazano w uzasadnieniu uchwały. W ocenie zarządu spółki, wsparcie ze strony akcjonariuszy (zarówno strategicznych jak i uczestników rynku giełdowego) oraz długoterminowa umowa o współpracy (...)wstecz | 12| 13| 14| 15| 16| 17| 18| 19| 20| 21| ... +10| 33 | dalej |