Forum
Komentarze użytkownika "wiwan"
Komentarze użytkownika: wiwan
brak pitu od pracodawców a rozliczenie
Brak PIT 11 od płatnika nie zwalnia podatnika od obowiązku rozliczenia( art. 45 ustawy o PIT) - powinien tego dokonać wg swej najlepszej wiedzy, np. wg tych zapisków. I obowiązek ten jest bez względu na wysokość tych przychodów, nawet jeśli nie spowodują one zapłaty podatku tj. będą poniżej kwoty wolnej. Oczywiście mówimy o przychodach od PIT niezwolnionych.
Ps. Nie ma też gwarancji, że PIT, który do Pana nie dotarł nie dotarł również do US.
jaka kara za spóźnienia PIT nie z mojej winy
Należy rozliczyć się w terminie "na oko" np. wg formularza zeszłorocznego, kalkulatorów wynagrodzenia ( http://www.money.pl/podatki/kalkulatory/plac/ ), wyciągu z konta. A potem dokonać korekty.
To Panią zabezpieczy przed konsekwencjami ze strony US.
Inna rzecz, że pracodawcę można było nękać już 1 marca.....
Na takim samym formularzu jak korygowany, zaraz na jego początku jest pozycja "cel złożenia" - należy zaznaczyć 'korekta zeznania'. Wypełnić cały z wartościami prawidłowymi, dołączyć pisemne wyjaśnienie przyczyn korekty- tj. wskazanie popełnionego błędu, podtsaw jego zmiany.
Korekta zeznania złożona po ustawowym terminie jego złożenia, a dotycząca preferencji podatkowych ( wspólne rozliczenie ) będzie nieskuteczna.
Jeśli córka będzie kontynuowała naukę- będzie uprawniona do r.r. nawet do 25 roku życiu, lub jeszcze dłużej- do końca roku akademickiego jeśli jej 25 urodziny przypadną na ostatni rok studiów.
Pani prawo do r.r ustanie wraz z 18 urodzinami córki ( o ile będzie się teraz nadal uczyć) i zostanie przywrócone wraz z osiągnięciem przez Panią 50 lat, jeśli nastąpi to nie później niż przed 5 lat od 18 urodzin córki. Jeśli córka zakończy edukację wcześniej- to i te 5 lat zacznie się liczyć wcześniej.
Pomijam sytuację, gdy stanie się Pani niezdolna do pracy.
umowa zlecenie a składki ZUS
Tak. W takim przypadku umowa ta jest obciążona obowiązkowymi wszystkimi składkami ZUS bez względu na wynagrodzenie z etatu.
Stawki składek takie jak z etatu, tylko inne koszty uzyskania przychodu.
Tu kalkulator ( KUP 20%):
http://www.money.pl/podatki/kalkulatory/plac/
Co do zasady powinna mieć Pani pisemne pełnomocnictwo lub ustną zgodę dziecka wyrażoną w ZUS do protokołu. Albo być ustawowym przedstawicielem- opiekunem prawnym.
Na stronach www ZUS jest wzór wniosku o r. soc.
Do wniosku- zaświadczenie o stanie zdrowia wystawione przez lekarza leczącego, dokumentację medyczną oraz inne dokumenty mające znaczenie dla wydania orzeczenia o całkowitej niezdolności do pracy, akt urodzenia oraz w zależności od tego kiedy powstało naruszenie sprawności organizmu- # zaświadczenie o okresie uczęszczania do szkoły lub szkoły wyższej,
# zaświadczenie jednostki prowadzącej studia doktoranckie o okresie odbywania tych studiów,
# zaświadczenie o okresie odbywania aspirantury naukowej
Jeśli dziecko pracowało-# zaświadczenie wydane przez płatnika składek na ubezpieczenia społeczne określające kwotę osiąganego przychodu oraz okres, na jaki została zawarta umowa, z tytułu której osiągany jest przychód,
# zaświadczenie o pobieraniu: zasiłku chorobowego, świadczenia rehabilitacyjnego lub wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy i o dacie zaprzestania ich pobierania, jeżeli osoba ubiegająca się o rentę socjalną pobiera to wynagrodzenie, zasiłek chorobowy lub świadczenie rehabilitacyjne - wydane przez wypłacającego to wynagrodzenie, zasiłek lub świadczenie,
Ile wynosi najniższa emerytura w Polsce ?
No i wzrosła o 3.1 % przecież marcową już Pan otrzymał. Powinna być w kwocie 728, 18 zł brutto.
jak wlicza się pół etatu do emerytury
Wymiar etatu nie ma znaczenia dla wysokości emerytury. Ma znaczenie wysokość wynagrodzenia. Innymi słowy jeśli ktoś na 1/2 etatu zarabia tyle ile inny na cały etat, to ma to jednakowy wpływ na wysokość ich emerytur.
No właśnie dlatego dostałaś zwrot zaliczek, że ulga internetowa obniżyła Twój dochód. Przy zupełnie niskim dochodzie ( niższym niż 3091 zł ) to czy skorzystasz z ulgi nie ma już znaczenia, bo i tak podatku nie będzie- będzie całkowity zwrot zaliczek.
Zdecydowanie 5 lat- mówi o tym art. 9 ust 3 i 6 Ustawy o PIT ( p.d.o.f.):
http://prawo.money.pl/akty-prawne/dziennik-ustaw/obwieszczenie;marszalka;sejmu;rzeczypospolitej;polskiej,dziennik,ustaw,2010,051,307.html
przekazanie środków pieniężnych dzieciom-jak rozliczać się z Fiskusem?
Nie od podatku, ale od dochodu i to kwotę w wysokości maksymalnie 6% dochodu:
http://www.money.pl/podatki/pit_2010/poradniki/ulga-dla-krwiodawcow/
dojazd do miejsca pracy a koszty przejazdu
Nie ma, ale może Pani w zeznaniu rocznym wykazać faktyczne koszty dojazdów na podstawie biletów imiennych jako Koszty Uzyskania Przychodu zamiast tych ryczałtowych wykazanych przez pracodawcę w PIT 11.
Co oczywiście ma sens tylko w przypadku, gdy te rzeczywiste będą wyższe od ryczałtowych- obniży to dochód, a co za tym idzie podatek.
Tu ryczałtowe:
http://msp.money.pl/wiadomosci/podatki/artykul/koszty;uzyskania;przychodu;w;2010;roku,242,0,571634.html
urlop wychowawczy płatny, a bezrobocie?
Urlop wychowawczy jest urlopem z definicji bezpłatnym, bez znaczenia jest status ojca.
Jedynie niektórym pracownikom spełniającym kryteria dochodowe dla pomocy społecznej przysługuje w tym czasie zasiłek rodzinny ( +ew. dodatek ).
Ale to na podstawie innej ustawy i nie wypłaca tego ZUS ani pracodawca.
Dochód musi być niższy niż 504 zł/ os.
koniec umowy na czas określony, a zwolnienie lekarskie
Nic. Wygasa ona o przewidzianym czasie bez względu na to, czy jesteś na zwolnieniu czy nie. Jedynie po wygaśnięciu wypłacanie chorobowego przechodzi na ZUS bez względu na to, czy minęło już 33 dni zwolnienia.
Inaczej byłoby gdybyś był w ciąży :-)
umowa zlecenie i skladki zus
Co do zasady każda umowa zlecenie podlega obowiązkowemu ubezpieczeniu zdrowotnemu. Z wyjątkiem umowy z uczniem/studentem do 26 roku życia. Ale ma on ub. zdrowotne właśnie z tego tytułu płacone wprost z budżetu ( zgłoszenie przez uczelnię ) lub jest ubezpieczony przez rodzica.
Zatem umowa ta będzie tytułem do tego ubezpieczenia, NFZ stanie przed Tobą otworem :-)