Forum
Komentarze użytkownika "wiwan"
Komentarze użytkownika: wiwan
Staż obecnie 9 lat 10 miesięcy 11 dni. Więc do końca umowy nie osiągnie lat 10.
Zatem za rok obecny należny jest urlop proporcjonalny w wymiarze 10/12 x 20 = 17 dni. Przy założeniu całego etatu w roku 2012.
Konstytucją ???
Mamy dwie ustawy ubezpieczeniowe regulujące zasady ub. społecznych oraz ub. zdrowotnych, które to regulują i to one muszą być znowelizowane w tej sytuacji.
Re: umowy śmieciowe koniec
1. umów śmieciowych NIE ma w polskim obrocie prawnym.
2. zlecenia w znacznej liczbie przypadków SĄ tytułem do ubezpieczeń społecznych.
3. nie są wyzyskiem pracownika, bo jeśli ktoś jest pracownikiem łatwo uzyska orzeczenie o istnieniu stosunku pracy, o ile nie miał wyboru i pełnej chęci zawarcia takiej właśnie umowy
Re: likwidacja firmy, a ciaza?
Nie jest chroniona- ta sytuacja zwalnia pracodawcę z przymusu utrzymania jej stosunku pracy- wynika to z art. 177, par. 4 KP.
"Na pociechę" taka zwolniona pracownica ma prawo do zasiłku w wysokości zasiłku macierzyńskiego z ZUS do dnia porodu.
Po porodzie- również prawo do zasiłku macierzyńskiego.
Re: Umowa na czas określony a ustawa antykryzysowa
Jest prawidłowe. Umowa III w dniu 1.01.2012 r. stała się pierwszą z szeregu umów, o których mówi art. 25'1 KP.
Umowy II i III nie przekroczyły limitu 24 miesięcy wtedy obowiązującego.
Re: emerytura po smierci ojca
NIEPRAWDA.
Przy spełnieniu szeregu warunków po stronie zmarłego ORAZ Twojej możesz uzyskać rentę rodzinną.
Jeśli ojciec pobierał już emeryturę- to warunki po jego stronie BYŁY spełnione, a renta rodzinna będzie ściśle kwotowo związana z jej wysokością.
WięceJ;
http://www.money.pl/emerytury/poradniki/artykul/komu;przysluguje;renta;rodzinna,154,0,262810.html
Re: spadek zgłoszenie do US
Nie zrobi tego notariusz- on poświadczył jedynie dziedziczenie.
W związku z relacją rodzinną wykluczającą zwolnienie z podatku od spadków i darowizn ma Pani tylko miesiąc od tego poświadczenia na zgłoszenie spadku w swoim US na formularzu SD-3
Tu wzór i skala podatku:
http://msp.money.pl/dokumenty_i_formularze/spadek_darowizna/
Kwota wolna w Pani przypadku to 7’276 zł.
Re: Tajniki wypowiedzenia umowy o pracę
Na to by w podstawie prawnej rozwiązania stosunku pracy ( art. 30, par. 1, pkt. 2 )- rozwiązanie za wypowiedzeniem było podane przez kogo ( pracodawcę ).
Na to, by znalazła się prawidłowa liczba dni urlopu udzielonego i tego, za który należny jest/wypłaca się ekwiwalent- czyli musi być podana łączna liczba dni z urlopu tegorocznego, bez względu na to, czy wykorzystanego w naturze czy wypłaconego.
NIE ma żadnego "jeszcze". Składka do OFE jest częścią ogólnej składki emerytalnej- gdyby nie należał Pan do OFE ( ze względu na swój rocznik ) 'traciłby' Pan z wynagrodzenia identyczną kwotę- po prostu w ZUS zostawałaby całość.
Re: urlop wychowawczy wynagrodzenie
Należą się, jeśli należą się innym pracownikom w identycznej sytuacji socjalnej.
Innymi słowy zakładowy Regulamin tych świadczeń z ZFŚS nie może różnicować pracowników pod względem ich prawa do świadczeń wg. kryterium bycia lub nie na urlopie macierzyńskim/wychowawczym.
Jedynie wykluczone jest świadczenie urlopowe, bo zgodnie z Ustawą o ZFŚS ma prawo do niego pracownik, który wykorzystuje urlop wypoczynkowy w ciągu dającym 14 dni łącznej nieobecności w pracy (art. 3 ust. 5) . Na wychowawczym nie ma wypoczynkowego. No chyba, że przed lub po.
Re: Jak zwiększyć emeryturę?
Ojejum- jest na forum:
http://www.money.pl/forum/zwiekszenie-emerytury-t3269402.html
http://www.money.pl/forum/dozywotnia-renta-t3356447.html
Re: jak zmniejszyć składki ZUS
Zamiast się przerażać- należy wysokość składek poznać.
Aktualne z DG:
http://msp.money.pl/wiadomosci/podatki/artykul/skladki;zus,18,0,429074.html
Oczywiście w 2013 będą wyższe.
1.Można skorzystać z ulgi 24miesięcznej dla początkujących 'działaczy' gospodarczych- czyli stosowania ok. 5x niższej preferencyjnej podstawy ub. społecznych.
W 2013 r. wyniesie ona 480 zł.
Ale wyklucza to współpracę z byłym ( rok obecny i poprzedni) lub obecnym pracodawcą w zakresie podobnym jaki wykonywał/uje Pan na etacie.
2. Można skorzystać z faktu dobrowolności s. społecznych z DG, jeśli jednocześnie będzie Pan na etacie z płacą przynajmniej minimalną.
3. Ostrożnie z 'optymalizacjami' polegającymi na oskładkowaniu DG za granicą.
Re: Czy rodzina przejmuje emeryturę po zmarłym?
Chodzi Pani o składki emerytalne ?
Bezpośrednio 'przejście' takie dotyczy części składki emerytalnej, która trafiła do OFE- zostanie ona przetransferowana do OFE żony zmarłego ( na jej konto ) oraz części na subkoncie w ZUS- ale tu będzie niewiele- bo funkcjonują one od maja 2011 r.
Czyli skorzysta dopiero na swojej emeryturze.
Obecnie natomiast może skorzystać (wdowa i dzieci) ze składek rentowych zmarłego uzyskując rentę rodzinną po zmarłym.
Tu muszą być spełnione warunki stażowo-ubezpieczeniowe przez zmarłego oraz wiekowe wdowy i dzieci. Znaczenie ma też fakt pobierania nauki/studiowania przez dzieci oraz ewentualnej niepełnosprawności wdowy lub dzieci.
Więcej, po podaniu bliższych okoliczności :
http://www.money.pl/forum/komu-przysluguje-renta-rodzinna-t1189929.html
Re: Prawa kobiety w ciąży w pracy
Pracownica w ciąży staje się pracownikiem chronionym, również przed zwolnieniem.
Nie jest to ochrona bezwzględna. Np. przy umowie na czas określony niekoniecznie skorzysta ona z przedłużenia umowy do dnia porodu (art.177 KP)
Więcej- dedykowany dział VIII KP:
http://prawo.money.pl/kodeks/pracy/dzial-osmy-uprawnienia-pracownikow-zwiazane-z-rodzicielstwem
oraz artykuł:
http://prawo.money.pl/aktualnosci/okiem-eksperta/artykul/jakie;uprawnienia;ma;pracownica;w;ciazy,232,0,844008.html
Re: Sprzedaż części mieszkania
Tak- ułamkowy i możliwe przy mieszkaniu.
Wszystko zależy od tego, jak owa "wspólność" mieszkania wygląda formalnie.
Jeśli zostało nabyte po rozwodzie lub po intercyzie lub przed zawarciem małżeństwa albo niezależnie od ww kwestii- z majątków odrębnych rodziców- to ten ułamkowy udział (niekoniecznie po 1/2) jest ustalony i zapisany w akcie notarialnym nabycia i ujawniony w Księdze Wieczystej.
Wtedy matka po prostu sprzedaje swój Udział synowi. Nie jest do tego potrzebna zgoda/obecność męża (art. 198 Kodeksu cywilnego).
---
Jeśli mieszkanie zostało nabyte w czasie małżeństwa i nie było intercyzy oraz podziału majątku dorobkowego po rozwodzie- to zostało nabyte z majątku wspólnego i rzeczywiście stanowi współwłasność rodziców.
Można ją znieść w drodze umowy między rodzicami ( notarialnie ) albo sądownie- druga opcja kłopotliwa, ale nie ma innej drogi gdyby rodzice nie zgadzali się co ustalenia swoich udziałów lub ewentualnych spłat na rzecz jednego z nich.
Tu nieco na temat:
http://prawo.money.pl/aktualnosci/okiem-eksperta/artykul/sposoby;zniesienia;wspolwlasnosci;nieruchomosci,254,0,734206.html
http://e-prawnik.pl/porady-prawne/prawo-rodzinne/podzial-mieszkania-po-rozwodzie-1.html