Forum
Komentarze użytkownika "wiwan"
Komentarze użytkownika: wiwan
Re: Reforma systemu emerytalnego. Miliardy trafią do ZUS
Dawno zaczęli :-).
A tak poważniej- wśród zmian systemu emerytalnego, jakie weszły w życie 1 lutego są też takie, które bardziej zachęcają właśnie do odkładania w III filarze. Np. wprowadzenie ryczałtowego PIT w stawce 10% przy wypłacie z IKZE na emeryturze lub po śmierci ubezpieczonego w miejsce dotychczasowego opodatkowania wg. skali
Re: Wszystko o rentach strukturalnych
Podstawowy załącznik do wniosku emerytalnego (KRUS Sr-20) to kopia decyzji ARiMR przyznającej rentę strukturalną.
Oświadczenie o zaprzestaniu/niepodjęciu dz. rolniczej (kwestia zawieszenia świadczenia) jest integralną częścią wniosku. Mimo, że decyzja ARiMR świadczy o istnieniu dokumentu o przekazaniu gospodarstwa, może być potrzebny ten dokument.
Re: Optymalizacja składek ZUS
Dla jakiej liczby zwykłych przedsiębiorców jest to rozwiązanie ? Aby uwolnić się od ZUS, musi to być spółka niejednoosobowa, bo w jednoosobowej wspólnik w rozumieniu Ustawy o systemie ub. społecznych JEST prowadzącym DG.
Do wieloosobowej należy znaleźć wspólnika, a więc go również utrzymać w sensie poprawnej współpracy. Spółka z. o o dodatkowo podlega 'podwójnemu' opodatkowaniu- CIT z dochodów spółki + PIT wspólników od dywidend...
Re: Wcześniej na emeryturę
Tak, o ile ogólny staż ubezpieczeniowy w dniu zakończenia stosunku pracy wyniesie min. 35 lat oraz staż w tej firmie min. 6 miesięcy.
Potem konieczne będzie uzyskanie i utrzymanie zasiłku dla bezrobotnych przez min. 180 dni. O prawie do zasiłku decyduje głównie wynagrodzenie z ostatnich 18 miesięcy przed rejestracją w PUP.
Re: Dofinansowanie na rozwój bezpieczeństwa w firmach.
Tak.
Chodzi o prewencję wypadkową ZUS na podstawie art. 37 Ustawy o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych.
http://www.zus.pl/default.asp?p=4&id=422
Re: dotacja a konto prywatne
Jeśli umowa nie wprowadza ograniczeń związanych z osobnością konta, a jedynie cel wydatkowania i jego termin- można przelewać wraz z innym środkami. Zresztą jednoosobowa DG w ogóle nie wymaga osobnego konta 'firmowego'.
Co do ZUS:
- wygodniej jest otwierać 1 dniem miesiąca kalendarzowego- bo przy założeniu, że będzie Pan deklarował podstawę minimalną wymaganą, a nie wyższą (np. z myślą o przyzwoitym chorobowym) tylko raz trzeba będzie złożyć DRA i nie trzeba obliczać proporcjonalnie pomniejszonych (za część miesiąca) składek społecznych.
- taniej w ujęciu globalnym oczywiście jest założyć DG jak najpóźniej, ale z ww zabawą z proporcją i dodatkową DRA za miesiąc niepełny, ale z kolei skł. zdrowotna jako niepodzielna i tak będzie należna w pełnej kwocie miesięcznej.
Re: dotacja a konto prywatne
Jeszcze w kwestii telefonu- teoretycznie można, ale tę część, która rzeczywiście ma związek z DG czyli "koszty poniesione w celu osiągnięcia przychodów lub zachowania albo zabezpieczenia źródła przychodów, z wyjątkiem kosztów wymienionych w art. 23." jako rzecze art.22, ust. 1 ustawy o PIT.
No i co równie ważne -należy potrafić to przed US w razie zastrzeżeń fiskusa udowodnić, wykazać np. bilingami.
Dużo prościej jest więc w przypadku telefonu kolejnego kupionego od początku 'na firmę', a tym bardziej stacjonarnego zainstalowanego w miejscu prowadzenia DG innym niż miejsce zamieszkania.
Re: Wszystko o rentach strukturalnych
Niestety NIE, właśnie z powodu posiadania prawa do swojej renty chorobowej- co wynika z par. 10, ust. 1 Rozporządzenia Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi z dnia 16 lipca 2010 r. zmieniające rozporzadzenie w sprawie szczegółowych warunków i trybu przyznawania pomocy finansowej w ramach działania "Renty strukturalne" objętego Programem Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007-2013.
Wdowa na zasadach ogólnych może wnioskować o r. rodzinną po zmarłym.
Ps. Nie ma chyba finansowo/organizacyjnego sensu, by wdowa składała wniosek o rezygnację ze swojej renty by zastąpić ją na owe 2 miesiące rentą strukturalną*, a następnie 'wrócić' na swoją rentę lub uzyskać rentę rodzinną.
* o ile ma ukończone 55 lat, ale nie ma powszechnego wieku emerytalnego, a przekazane gospodarstwo było wcześniej ich wspólnym źródłem utrzymania.
To kwestia bardziej prawna niż podatkowa. Oświadczyliście nieprawdę w akcie notarialnym działu spadku- bo tam zapisano nieodpłatność, a de facto umówiliście się na ...sprzedaż swoich udziałów spadkowych.
Brat może chcieć 'oddać' grunt w naturze- musiałby teraz dokonać darowizn na każde z Was, a przecież do przyjęcia darowizny nikogo nie można zmusić.
Re: Od czego zacząć poszukiwania dokumentów o zatrudnieniu?
Huta w Ozimku ma następcę prawnego- więc w 'nowej' hucie.
Re: Czy ZUS oszukal? Od kiedy nalezy sie wyplata emerytury?
Co innego uzyskanie prawa do świadczenia (tj. spełnienie warunków wiekowo stażowych, złożenie wniosku, udokumentowanie), a co innego rozpoczęcie/zawieszenie/zmniejszenie samej wypłaty.
W związku z istnieniem art. 103a ustawy emerytalnej wypłata świadczenia jest wstrzymana, jeśli ubezpieczony nie rozwiąże stosunku pracy, z pracodawcą u którego był zatrudniony w czasie składania wniosku.
Samo rozwiązanie może wiec nastąpić później. Świadczenie za lipiec-wrzesień nie jest należnym.
Pani w okienku raczej była nieprecyzyjna, bo właśnie nie doinformowała, że jeśli stosunek pracy trwa, to ta naliczona wg. stanu lipcowego składek i KP emerytura od razu będzie podlegać wstrzymaniu.
Decyduje termin późniejszy, ale nie wcześniej niż termin właściwy dla pozbawienia wolności. Ten drugi to pół roku po upływie owych 5 lat. Termin dla grzywny - 5 lat od jej zapłaty. Tyle z urzędu. Na wniosek- już po 3 latach od zapłaty grzywny, ale nie wcześniej niż owe pół roku po upływie 5 lat próby.
Re: Dostawać 6 tys. zł na macierzyńskim? To wciąż możliwe, ale będzie...
Policzone brutto ;-)
Netto, przy miesiącu 30 dniowym, i w stawce 100% jest to ok. 6672 za pełny mc kalendarzowy. Przy urodzeniu pojedynczym i pełnym wykorzystaniu - czyli 52 tygodniach i stawce 80% daje to łącznie ok 64 tys.
Re: Praca w Skoku Stefczyka
'zośka' pisała w duchu takim (jak rozumiem), że pracuje się w innym niż system podstawowy czasu pracy i że to jest niezgodne z KP.
Pon-piąt, 9-17 jest jak najbardziej pracą w systemie podstawowym i ustalenie takiego grafiku dla pracownika, który ma w umowie wpisany system równoważny moim zdaniem jest OK, odwrotnie- już nie, czyli wymagałoby to aneksu do umowy.
Re: zaświadczenie z ZUS o opłaconych składkach
Jest uniwersalny wniosek ZUS ZZU. Ale może być też napisany od siebie- ważne, by sprecyzować w jakim celu zaświadczenie/dla jakiej instytucji- wtedy Zakład wie, za jaki np. ma być to okres.