Forum

Komentarze użytkownika "wiwan"

Komentarze użytkownika: wiwan

Re: Renta strukturalna a zus

wiwan / 2013-04-23 11:00
Oczywiście, że nie jest z KRUS, ale jest sprzęgnięta z emeryturą KRUS w ten sposób, że :
- na ogół decyzja o rencie opiewa na termin zgodny z wiekiem, w którym uzyska ów rencista prawo do emerytury KRUS, czyli do wieku emerytalnego.
- jeśli w trakcie pobierania renty uzyska prawo do emerytury (NIEWAŻNE czy z ZUS, czy KRUS) wypłatę r. strukturalnej zmniejsza się o kwotę pobieranego świadczenia emerytalnego.
Powyższe wynika z par. 14, ust. 1

Rozporządzenia Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi z dnia 19 czerwca 2007 r. w sprawie szczegółowych warunków i trybu przyznawania pomocy finansowej w ramach działania "Renty strukturalne" objętego Programem Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007 - 2013

Co w praktyce w znacznej części przypadków po prostu całkowicie zawiesza r. strukturalną.

Zatem jest to kwestia jedynie ograniczenia kwotowego, a nie samego faktu zbiegu prawa do ww świadczeń.

Re: Kiedy nie trzeba płacić KRUS?

wiwan / 2013-04-23 11:04
Jeśli posiadał to gospodarstwo już wtedy, czyli przez ów rok, a Pani z nim mieszkała /prowadziła gospodarstwo domowe, to ub. KRUS podlegała Pani z mocy ustawy na podstawie art. 5 Ustawy o ub. KRUS i składki wsteczne SĄ należne.

Re: weekend majowy jak praca

wiwan / 2013-04-23 11:11
Zwłaszcza w służbie zdrowia, na kolei itd.

Jasno masz podane przez 'szklarka', dla kogo dzień taki może być dniem roboczym.

Co więcej, zgodnie z art. 151'9 KP święto pod tym względem zaczyna się o 6 rano. Więc nawet w powszechnym zatrudnieniu można kończyć zmianę nocną rano 1 maja.

Re: czyj dom po rozwodzie??

wiwan / 2013-04-23 11:37
To co wybudowano na gruncie właściciela stanowi również jego własność.

Wynika to z art. 48 i 191 Kodeksu Cywilnego.
Skro działka stanowiła majątek odrębny męża to nadal tak jest wraz wybudowanym domem.

Po rozwodzie więc czy z podziałem majątku, czy bez będzie on co do zasady męża.
Chyba, że w trakcie małżeństwa dobrowolnie podaruje Pani udział w nieruchomości, albo wciągnie ją do majątku wspólnego ( art.47 KRO)

Bez powyższego przysługuje Pani :
- roszczenie o zwrot nakładów poczynionych na budowę domu, bądź
- roszczenia jako samoistnego posiadacza o przeniesienie własności części nieruchomości

To ostatnie roszczenie można skutecznie podnieść pod warunkiem wykazania, że wartość domu przekracza wartość działki.
Powyższe w procesie cywilnym.
C

Re: Kiedy mundurowy może przejść na emeryturę?

wiwan / 2013-04-23 14:10
Wstępujący do służby po raz pierwszy po roku 2012 nabędzie prawo do emerytury w wieku min. 55 lat ORAZ 25 lat służby i innych okresów zaliczanych (np. studia, okresy ZUSowe).

Wysokość emerytury będzie obliczana od podstawy, jaką będzie iloczyn średniego uposażenia w policji z roku odejścia na emeryturę i wskaźnika podstawy liczonego z uposażeń z 10 ostatnich lat,
Wysokość będzie wynosić 60% ww podstawy za 25 lat służby + 3 p.proc za każdy dodatkowy rok służby ponad 25 lat. Łącznie nie więcej niż 75% ww podstawy.

Oczywiście piszę o obecnym stanie prawnym tj. obecnym brzemieniu

USTAWY
z dnia 18 lutego 1994 r.
o zaopatrzeniu emerytalnym funkcjonariuszy Policji, Agencji Bezpieczeństwa
Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służby Kontrwywiadu Wojskowego, Służby
Wywiadu Wojskowego, Centralnego Biura Antykorupcyjnego, Straży Granicznej,
Biura Ochrony Rządu, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Więziennej oraz ich rodzin.

Re: ubezpieczenie a umowa zlecenie?

wiwan / 2013-04-24 10:15
W takiej sytuacji Twoje zlecenie NIE podlega żadnym ubezpieczeniom ZUS. Ani dobrowolnie ani obowiązkowo. Ub. zdrowotne- masz na dotychczasowej zasadzie- jako członek rodziny zgłoszony przez ubezpieczonego rodzica ewentualnie żonę. Przy braku takich osób- ubezpieczony przez uczelnię.

Masz możliwość przystąpienia jedynie do dobrowolnego ub. emerytalno-rentowego, ale na podstawie osobnej umowy z ZUS, opłacanego samodzielnie, ze składką niezależną od wynagrodzenia ze zlecenia.

Uwaga- status studenta na potrzeby ubezpieczeń nie dotyczy studiów doktoranckich i podyplomowych.
Wraz z obroną lub skreślenie lub ukończeniem 26 lat- w zależności co nastąpi wcześniej masz co do zasady 7 dni na zgłoszenie tego zleceniodawcy, który jako płatnik musi zgłosić Cię do ubezpieczeń w ZUS i zacząć potrącać składki.

Obecnie więc Twoje zlecenie podlega jedynie zaliczce PIT.

Re: darowizna samochodu w rodzinie

wiwan / 2013-04-24 10:35
No właśnie oszacować wartość rynkową na podstawie ofert na rynku- ten sam model, podobny rocznik/przebieg.

Ustawa mówi :" Wartość rynkową rzeczy lub praw majątkowych określa się na podstawie przeciętnych
cen stosowanych w obrocie rzeczami tego samego rodzaju i gatunku, z
uwzględnieniem ich miejsca położenia, stanu i stopnia zużycia, oraz w obrocie
prawami majątkowymi tego samego rodzaju, z dnia powstania obowiązku podatkowego"


Można też skorzystać z tabel, jakie stosuje ubezpieczyciel komunikacyjny dla tego samochodu.

Tu np. bieżące oferty:

http://moto.money.pl/cennik_aut/

Ps. akurat w tym wątku kwestia ma nieco mniejsze znaczenie, bo nawet pobieżna wycena ( czyli w jakimś stopniu błędna ) nie wpłynie na kwestię przekroczenia limitu.

W innych sytuacjach ( inne wartości, inna grupa podatkowa )- nawet złotówka decyduje o kwestii podatku. US może wycenę zakwestionować, wezwać do zmiany (podwyższenia) wartości wskazanej w deklaracji/akcie notarialnym. W razie odmowy- powołać biegłego, przyjąć jego wycenę, a gdy będzie ona różnić się więcej niż o 33% od deklarowanej przez podatnika- obciążyć go kosztami owego biegłego powołania i wyceny sporządzenia- na podstawie
art. 8, ust. 4
USTAWY
z dnia 28 lipca 1983 r.
o podatku od spadków i darowizn
W razie

Re: Firmy powiązane a rozliczenia

wiwan / 2013-04-24 11:08
Która w ogóle może nie mieć zastosowania dla sprawy 'DariiWokulskiej'- nic nie wspomina, że prowadzą z bratem spółki kapitałowe.

Re: Jak policzyć urlop?

wiwan / 2013-04-24 11:15
Nie podano dat dziennych, więc mniej precyzyjnie- staż na potrzeby urlopu wynosi obecnie 8 lat 'za' wykształcenie oraz 3 lata i 8 miesięcy zatrudnienia.

Prawo do 26 dni urlopu powstało więc już na przełomie sierpnia i września 2011 r.

DG, zlecenie się nie wliczają.

Dlaczego wyróżniła Pani chorobowe ? Było po ustaniu pierwszego zatrudnienia ? Tj. zasiłek chorobowy z ZUS bez umowy o pracę ?

Re: na bezrobociu, a umowa o dzielo??

wiwan / 2013-04-24 11:21
Tak. Zasiłek i w ogóle status bezrobotnego bez względu na wysokość wynagrodzenia z umowy o dzieło ani czasu jej trwania.
Ma Pani obowiązek podjęcie dzieła zgłosić w PUP. Po jego ustaniu można zarejestrować się ponownie. W związku z tym, że okres bez statusu bezrobotnego będzie nie dłuższy niż 365 dni- zasiłek dla bezrobotnych może być kontynuowany, jeśli w chwili ponownej rejestracji spełni Pani ponownie ogólny warunek 265 dni ubezpieczenia i okresów zaliczanych w ciągu 18 miesięcy przed (ponowną) rejestracją.

Re: pol etatu, a emeryt??

wiwan / 2013-04-24 11:23
Wymiar etatu NIE ma znaczenia. Ma znaczenie Pani wiek i wynagrodzenie z tego zatrudnienia, bo wpływa to na wysokość wypłaty emerytury BEZ wpływu na samo prawo do emerytury.

Więcej:

http://www.money.pl/forum/dorabianie-na-emeryturze--t3498588.html

Re: staz z urzedu pracy, a ciaza.

wiwan / 2013-04-24 11:25
Wiele razy na forum.

http://www.money.pl/forum/ciaza-a-staz-z-urzedu-pracy-t3329557.html

Re: odpracowanie spoznien w pracy??

wiwan / 2013-04-24 11:28
Ma obie te możliwości, ma też kary porządkowe. Może też z takim gamoniem rozstać się po prostu wypowiadając umowę.

W zakresie odpracowywania:

http://www.money.pl/forum/odpracowanie-spoznienia-t3348000.html

Re: PIT 37

wiwan / 2013-04-24 12:41
TAK, sumuje.
Poz. 108 w PIT 37 to suma składki zdrowotnej z poz. 77 PIT 11 oraz składki zdrowotnej z poz. 38 PIT 40A.

Oczywiście zgodnie z info na formularzu nie może być to kwota wyższa niż podatek z części D PIT 37 (czyli poz. 107).

Re: badanie pracowników

wiwan / 2013-04-24 13:55
W zakresie alkoholu: tak, ale przy pomocy alkomatu zakładowego- tylko wtedy, gdy jest to zapisane w regulaminie pracy, innym dokumencie i pracownicy są o tym poinformowani. Bez tego- badanie musi być przeprowadzone przez podmiot zewnętrzny- policję,straż graniczną, ABW ... swoim sprzętem, na wezwanie pracodawcy.

Tym bardziej kontrole profilaktyczne, wyrywkowe, bez uzasadnionego podejrzenia o nietrzeźwości muszą być zapisane w uregulowaniu zakładowym.

Tu sporo więcej:

http://msp.money.pl/wiadomosci/kadry/artykul/kiedy;mozna;badac;trzezwosc;pracownika,80,0,886864.html

Dużo trudniej z innymi sub. psychoaktywnymi- ze względu na brak ustawy oraz 'techniczne'- wiele narkotyków wykrywa się we krwi, albo moczu, co więcej ich obecność/ stężenie dużo trudniej powiązać z aktualnym stanem niezdolności do normalnej/odpowiedzialnej pracy.

Tu tym bardziej musiałoby to być precyzyjnie uregulowane przepisem wewnętrznym

Najnowsze wpisy