Nie mnóżmy wątków:

http://www.money.pl/forum/impreza-firmowa-t1992061.html

http://www.money.pl/forum/najlepsze-pomysly-na-impreze-firmowa-co-polecacie-t1955014.html

Trudne pytanie, bo 100% odpowiedź da się chyba tylko udzielić wstecz, tj. w sytuacji gdy znamy wstecz wskaźniki waloryzacji i obowiązujące tabele dalszego życia.

Gdyby tabele się nie zmieniały- efekt finansowy rozpatrywany jako suma kwot pobranych emerytur byłby taki sam- bo zdaje się waloryzacje świadczeń mniej więcej odpowiadają waloryzacji składek, oczywiście są różnice wskaźników, ale wynikają one z innego cyklu waloryzacji świadczeń ( marcowy ) i składek ( czerwcowy/kwartalny ).

Natomiast analiza tabel wstecz daje na szybko wniosek, że co roku długość życia z tabel dla tego SAMEGO rocznika wzrasta o mniej niż 1 rok, czyli dzielimy składki przez liczbę mc mniejszą, niż liczba zeszłoroczna pomniejszona o 12 ( emeryt po roku- wiadomo, z jednej strony powinien żyć statystycznie o 12 mc. krócej, ale z tabel wynika, że np. o 14

Stąd wysuwam wniosek, że jednak częstsze przeliczanie daje finansowo gorszy efekt sumaryczny niż rzadsze.

Ale, nie jestem pewny swego toku rozumowania.

Tabele z ostatnich dwu lat:

http://prawo.money.pl/akty-prawne/monitor-polski/komunikat;prezesa;glownego;urzedu;statystycznego,monitor,polski,2013,000,193.html

http://prawo.money.pl/akty-prawne/monitor-polski/komunikat;prezesa;glownego;urzedu;statystycznego,monitor,polski,2012,000,182.html

To jest zreferowany art. 108 Ustawy, w której brzmi on nieco jaśniej.

Chodzi o to, że w opisanej sytuacji w celu wyliczenia nowej wysokości emerytury uwzględniającej okres pracy już na emeryturze do kwoty dotychczasowej emerytury dodaje się TO co wynika z podzielenia sumy tylko NOWYCH ( uzyskanych już na emeryturze ) składek, oczywiście zwaloryzowanych * przez liczbę spodziewanych mc życia emeryta, wynikającą z obowiązującej w dniu złożenia wniosku o przeliczenie gusowskiej TABELI średniego dalszego życia.

Odjęcie e. pobranych dotyczy sytuacji przejścia z e. wcześniejszej na powszechną lub z e. częściowej na e. powszechną, a nie przeliczenia e. powszechnej.

* to, czy jest to waloryzacja kwartalna, czy roczna, czy roczne zależy od długości okresu pomiędzy przejściem na emeryturę a przeliczeniem i tego jak wpasował się on w cykl waloryzacji rocznych składek ( waloryzacja czerwcowa wg. stany styczniowego )- co wynika z art. 25 ust. 3 do 12 oraz art. 25a Ustawy.

jak każdy inny pracownik

Każdemu innemu pracownikowi roszczenie o u. wypoczynkowy, a więc i ekwiwalent przedawnia się po...TRZECH latach- co jasno wynika z art. 291 Kodeksu Pracy. W praktyce może to oznaczać niemal 4 ostatnie lata, a nie wszystkie lata.
Tak więc przed zmianą, jak i po niej identyczności sytuacji obu grup nie będzie.

Zupełnie Pani nie przeczytała komentowanego wpisu, w którym forumowiczka uważa, że uzyskanie odpowiedniego wieku jako JEDYNE kryterium uzyskania e. powszechnej jest niesłuszne, gdyż powinna być alternatywa w postaci kryterium odpowiedniego stażu.

Od siebie dodam, że jest to jedyne kryterium przejścia na emeryturę powszechną dla roczników młodszych niż 1948, te starsze mają dwa łączne kryteria.

Doprecyzujmy;
1. jak już w tym wątku padło obowiązek zatrudnienia jest rzadki i leży po stronie pracodawcy- organizatora stażu.
2. złożenie oferty pracy/ skierowanie do pracy przez PUP jest osobnym instrumentem rynku pracy w stosunku do skierowania na staż. Skierowanie bezrobotnego na staż, nawet jeśli umowa pracodawcy z PUP przewiduje taki (zatrudnienia) po jego stronie obowiązek nie jest ze skierowaniem/ofertą tożsame.
3. zatem obowiązek podjęcia pracy pojawia się u stażysty dopiero po takiej oferty/skierowania od PUP otrzymaniu.
4. zasady są wtedy takie same, jak dla bezrobotnego, który stażu nie ma- odmowa przyjęcia, jeśli z jego 'winy'- skutkuje pozbawieniem statusu bezrobotnego na odpowiedni okres (bez możliwości jego odzyskania wcześniej) w zależności, która to odmowa z jego 'winy' w jego karierze.
5. 'winę' ustawa dość jasno określa. Podjęcie innej pracy- nie stanowi 'winy'. Skutkuje po prostu utratą statusu bezrobotnego BEZ określania okresu/karencji utarty statusu. Jeśli znów starci pracę, może się zarejestrować choćby po 1 tygodniu.

Mówimy o progu 70% przeciętnego wynagrodzenia, którego przekroczenie dodatkowymi( poza emeryturą ) przychodami powoduje zmniejszenie wypłaty emerytury.

1. podleganie temu ograniczeniu trwa tylko do miesiąca poprzedzającego ukończenie powszechnego wieku emerytalnego, nie do końca roku kalendarzowego. Za miesiąc, w którym nastąpi ukończenie tego wieku- świadczenie jest należne w pełnej wysokości, bez względu na przychody.
2. Pani wiek powszechny to 60 lat i 3 miesiące, a więc uzyska go Pani dopiero w grudniu 2013 r.

3. Obecnie (wrzesień- grudzień) próg ten wynosi 2528,80 zł brutto/mc

4. Emeryturę obniża się o kwotę przekroczenia przychodu, tj. kwotę stanowiącą różnicę między osiąganym przychodem a progiem zarobkowym, określonym wskaźnikiem 70% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia. Czyli obecnie o kwotę wynoszącą Pani brutto z etatu pomniejszone o owe 2528,80 zł.

5. Pani wniosek obecnie jest bez sensu, bo nadal ograniczeniu Pani podlega. W grudniu uzyska Pani świadczenie już niepomniejszone- z urzędu, w związku z wiekiem, bez wniosku.
Wcześniejsze podjęcie pełnej wypłaty- tylko na skutek zaprzestania uzyskiwania przychodów przekraczających próg, po zawiadomieniu ZUS- czyli np. po zwolnieniu z pracy,zmniejszeniu wynagrodzenia.

6. Rok 2013, tak jak poprzedni należy z ZUS pod względem zawieszania rozliczyć do końca lutego 2014.

Podstawa- art. 103 i 104 ustawy emerytalnej.

Ustawa operuje min 1 ha przeliczeniowym, jako granicą ustawową ub. KRUS obowiązkowego.

I tak- gospodarstwo spełniające to minimum- domownicy podlegają obowiązkowo ( a więc MUSZĄ być zgłoszeni ) OBU ub. społecznym KRUS ( em-rent oraz chor-mac-wyp) w pełnym zakresie, o ile oczywiście są domownikami (pracują rzeczywiście w gospodarstwie, prowadzona jest dz. rolnicza 0RAZ nie podlegają ZUS ani nie mają świadczenia ZUS/ KRUS (renta, emerytura).

Jeśli gospodarstwo jest mniejsze- ub. jest możliwe na wniosek (dobrowolne).
Jeśli domownik podlega ZUS/ ma świadczenie- ub. dobrowolne (chor-wyp-mac) jest w niepełnym zakresie, a em-rent. nie jest możliwe.