A to przepraszam- pora już późna, a za moich czasów (przynajmniej na moich uczelniach) nie było możliwości powtarzania semestru nieparzystego na parzystym i odwrotnie-było mniej grup i dany przedmiot nie zaczynał się dwa razy w ciągu roku...


Czyli NIE było formalnie PONOWNEGO wpisu na 4 rok, a statut uczelni/regulamin studiów nie wskazuje jasno, że 4 rok Twojego kierunku czy w ogóle kierunków 7 semestralnych jest krótszy, kończy się zimą- odwołanie od decyzji odmownej wygrasz.


Podrzucę kilka wyroków, może przydać się jakiś fragment argumentacji do odwołania;

http://prawo.money.pl/orzecznictwo/sad-najwyzszy/wyrok;sn;izba;pracy;ubezpieczen;spolecznych;i;spraw;publicznych,ia,ii,uk,15,07,8379,orzeczenie.html

http://prawo.money.pl/orzecznictwo/sad-najwyzszy/wyrok;sn;izba;pracy;ubezpieczen;spolecznych;i;spraw;publicznych,ia,ii,uk,174,05,7686,orzeczenie.html

http://prawo.money.pl/orzecznictwo/sad-najwyzszy/wyrok;sn;izba;pracy;ubezpieczen;spolecznych;i;spraw;publicznych,ia,ii,uk,138,03,5697,orzeczenie.html

Tak, będzie Pan mógł. Wcześniejsze pobieranie renty prawa tego nie zmienia. Oczywiście nie będzie możliwe łączenie obu świadczeń.

Okres pobierania renty ( o ile nie będzie łączony z oskładkowanym zarobkowaniem ) nie zwiększy wysokości tej emerytury.

Za nadgodziny nie musi być wypłacone dodatkowe wynagrodzenie- może być udzielony czas wolny w odpowiednim wymiarze (1:1 albo 1:1,5).

Dodatek wynosi 50% stawki godzinowej.

Więcej:

http://e-prawnik.pl/wiadomosci/informacje/co-nalezy-sie-pracownikowi-za-nadgodziny.html

Możesz i powinieneś, ale :
- w polskim systemie prawnym nie są one wiążące dla sądu w konkretnej sprawie, nawet uchwały SN w pełnym składzie, ale...często jednak przez sądy już potem powielane.
- na pewno oprócz ich przywołania musi znaleźć się "podstawowy powód" Twojego odwołania- tj. wskazanie w czym ZUS nie ma racji- czyli to, że literalnie warunki art.68 były spełnione itd.

Powodzenia.

Nie na 100%, nowela ustaw ubezpieczeniowych jest dopiero przesłana do senatu. Droga jeszcze długa.

Wg. projektu Pani wiek emerytalny ( rocznik 1956 ) to 61 lat i 1 miesiąc do 61 lat i 4 miesięcy w zależności od kwartału, w którym się Pani urodziła.

Bez względu na staż ubezpieczeniowy.
Wymiar stażu będzie miał znaczenie dla prawa do e. częściowej, która Pani nie obejmie.

Rząd NIE wprowadził nowelizacji. Przedstawił projekt, który przeszedł na razie przez Sejm.

I to parlament ewentualnie nowele (kilku ustaw) wprowadzi.

Roczniki młodsze niż 1948 nie mają wymaganego stażu emerytalnego, więc można przestać pracować w dowolnej chwili by jakiekolwiek świadczenie z ZUS uzyskać.

O odkładanie poza systemem ubezpieczeniowym (ZUS,OFE, IKE/IKZE) należy pytać tu:

http://www.money.pl/forum/katalog,2,0,0,40,0,gielda;i;inwestowanie.html

Nie. Jedyna zmiana dotyczy tego, że prawo do świadczenia będzie przysługiwało do uzyskania nowego, stopniowo zwiększanego wieku emerytalnego- czyli prostą konsekwencję wzrostu wieku z 60/65 do 67 lat rozpisaną na lata ( 2020/2040 ).

Reasumując- nie przewiduje się zmian warunków nabycia, przewiduje się wydłużenie okresu pobierania.

Przeciwnie. Zmiana stanu cywilnego rencistki rodzinnej- córki zmarłego- jest BEZ wpływu na jej prawo do tejże renty.

Zmiana taka ma znaczenie dla prawa wdowy/wdowca, którego prawo do r. rodzinnej spowodowane jest wychowywaniem dziecka do r. rodzinnej uprawnionego, a nie z powodu wieku/niepełnosprawności tejże/tegoż wdowy/wdowca- bo zmiana stanu cywilnego dziecka powoduje, że formalnie rodzic/opiekun przestaje je wychowywać- czyli przyspiesza się niejako pełnoletność dziecka.